マニュライフ生命保険株式会社

事業の強み:
外貨で運用する商品が多く、運用チームが良いパフォーマンスを見せているので、資産家が資産運用するには良いと思う。その他に個人年金や変額保険等の貯蓄性商品は他社に比べて良い商品なので、今後もそれらに特化すると良いと思う。

給与制度:
新人期間は1年間(主に経験者向け、競合他社や営業経験の実績がある方)と約2年間(未経験)のコース２つから選択できる。

経験者向けのコースについては、5ヶ月間のみ給与の保証があり、その後については実績に応じた報酬になる。未経験のコースについては、3ヶ月毎に査定があり、その査定をクリアしていれば新人期間中は給与の保証がもらえる。

新人期間が終わった後に関しては、今までの実績と直近の実績から算出した額をいただける。

評価制度:
完全実力主義といえる。20代や30代で実績を積めば会社から役職や違うポストを打診されるイメージがあります。

成長・キャリア開発:
完全歩合ということもあり、自分でお客さんを探したりと、自分のブランディング、マーケティングなどを考えることが増えた為よかっだと思う。

働きがい:
直接お客さんとお会いするため。
ご契約になり、お客さんから色々勉強になりました。ありがとうございます。などの声を直接聞けることにやりがいを感じました。

勤務時間・休日休暇:
勤務時間は定時は9時ー17時となっていますが、実際はほとんど自由行動といった感じなので定時や残業といった概念はないようなものです。そのため、休日は取りたい日に取ることができます。自己管理ができない方はサボってしまい収入が下がり生活が苦しくなる、お金がなくて営業活動ができなくなり収入が上がらない、といったサイクルに陥りやすいので
しっかりと自己管理ができる方が向いている

多様な働き方支援:
コロナ禍で、リモートの設備が整い在宅勤務やお客様との申込手続きもリモートでできるようになるなど働き方の支援は広がっている。

福利厚生:
社会保険・退職金・入院時に受けられる保障などがメインの福利厚生です。
退職金については、年収の6%が毎年積み立てられ運用されていくので長く勤めていれば公務員の方以上に退職金はいただけると思います。