回答者:20代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2014年時点の情報
社長が非常に研修等に力を入れられる方で、節目節目にはその都度研修があり、スキルアップできるようなシステムがあります。また、研修以外にも定期的に上司や人事部との面談があり、自分の位置についての確認ができます。
口コミ投稿日:2015年08月24日
成長・働きがい