株式会社ティエスイー

会社概要

  • 設立 1998年1月
  • 代表者 代表取締役 佐々木 忠志
  • 資本金 4000万円
  • 従業員数 70名
  • 事業内容 ■ITソリューション事業 ■システム開発事業 ■ITインフラ構築事業 ■IT運用サービス事業 ■ネットワークソリューション事業 ■SES事業 ■エンジニア育成事業 <許認可番号> ◎特13-316302 ◎13-ユ-302247

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2015年頃
人事評価制度
20代 / 男性 / 現社員 / IT系エンジニア
3ヶ月に一度上長との面談があり、そこで自分の希望を伝えたり、上長の評価基準を直接聞く機会があるので、透明性はあると感じています。昇進や昇給のためには何をすればよいか聞くこともできるので、頑張り次第で正当に評価されるシステムだと思います。
2015年頃
仕事のやりがい
20代 / 男性 / 現社員 / IT系エンジニア
IT企業なので、仕事や自主的な勉強を通じて多くの技術知識を得ることができ、できる仕事が日々増えていくことが楽しみであり、やりがいだと感じます。また、機械に触るのと同じくらい、お客様や同僚との意思疎通が大事な仕事でもあるのでそういった意味での難しさはあります。
評判スコア3人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
350万円
平均年齢:34.7歳
3人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
40
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
5人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
64
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
52
3人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
58
3人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

インフラエンジニア <サーバ・ネットワーク関連の資格取得が目指せます>
給与月給27万円以上 ※経験・年齢・前給を考慮【年収例】500万円/30歳・経験3年
勤務地本社(東京都品川区五反田)または、その他プロジェクト先(都内近郊)
システムエンジニア <自社で運営する育成機関の講座が受講可!>
給与月給25万円以上 ※経験・年齢・前給を考慮【年収例】500万円/30歳・経験3年
勤務地本社(東京都品川区五反田)または、その他プロジェクト先(都内近郊)
ネットワーク・サーバエンジニア(プロジェクトリーダー)
給与月給 25万円以上 ※上記はあくまで最低給与額です。経験・年齢・前給などを考慮の上、優遇します。 30歳(経験 8年)/500万円 33歳(経験11年)/550万円 38歳(経験16年)/650万円
勤務地本社(東京都品川区五反田) ※その他プロジェクト先(都内近郊)
開発エンジニア(プロジェクトリーダー)
給与月給 25万円以上 ※上記はあくまで最低給与額です。経験・年齢・前給などを考慮の上、優遇します。 30歳(経験 8年)/500万円 33歳(経験11年)/550万円 38歳(経験16年)/650万円
勤務地本社(東京都品川区五反田) ※その他プロジェクト先(都内近郊)
ネットワーク・サーバエンジニア(プロジェクトリーダー)
給与月給 25万円以上 ※上記はあくまで最低給与額です。経験・年齢・前給などを考慮の上、優遇します。 30歳(経験 8年)/500万円 33歳(経験11年)/550万円 38歳(経験16年)/650万円
勤務地本社(東京都品川区五反田) ※その他プロジェクト先(都内近郊)