株式会社T-image（95439）の転職・求人情報｜【エンジャパン】のエン転職

株式会社T-imageの転職・就職・採用の口コミ情報

成長・働きがい

2019年時点の情報

回答者：30代 / 女性 / 現職（回答時） / 契約社員・派遣社員・アルバイト

2019年時点の情報

小規模オフィスのため業務の承認を得るのは柔軟で小回りがきく。発展途上の企業なので、勉強の機会もやりがいも個々の自律性や積極性に委ねられるといった点では、ある程度能動的に遂行できる人にとって成果を上げやすい土壌だと思う。

口コミ投稿日：2019年03月03日

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成長・働きがい

2019年時点の情報

回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員

2019年時点の情報

単純に言われた仕事をしているだけで満足してしまうと、ある一定のレベル以上に成長することが難しい環境ではあると思います。そのため、自主的に行動をしたり提案したりすることが苦手な方にとっては厳しいかもしれません。

口コミ投稿日：2019年03月01日

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成長・働きがい

2019年時点の情報

回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員

2019年時点の情報

少数精鋭のため裁量が大きく大変な案件もありますが、その反面、とてもやりがいがありました。また、クライアントと深く関わる案件もあるため、クライアントの反応や様子が直接分かるということも仕事を進めていく上で重要なやりがいの一つでした。成長したいという人にとっては最適な職場だと思います。

口コミ投稿日：2019年03月01日

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年収・給与

2019年時点の情報

回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員

2019年時点の情報

インセンティブとしての評価は大きく、目標値の設定や成約率を考えると難しさは無いが、基本給は高いとは言えない。商材としては売りやすく、営業方針や事業理念がしっかりとしており、社会貢献性も高いので、給与額としてはインセンティブを込みで考えると良い月も多いが、安定よりも挑戦や、やり甲斐、自身の時間が作られることが魅力。

口コミ投稿日：2019年02月28日

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成長・働きがい

2019年時点の情報

回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員

2019年時点の情報

結果だけでなくプロセスをしっかりと見てくださるので、安心して様々な業務にあたることができます。また、他の部署と触れ合う機会も多く、マーケティングやその他の部署におられる異なった価値観の方々と共に仕事ができます。複合的な視点でのアドバイスや指導をしていただけるというのも成長を感じられる大きなポイントの一つです。

口コミ投稿日：2019年03月01日

3.3

4人の社員・元社員の回答より

10名未満の少ないデータから算出しています。

会社の成長性
・将来性

2.9

事業の優位性
・独自性

2.9

実力主義

2.9

活気のある風土

3.8

20代成長環境

3.8

仕事を通じた
社会貢献

3.8

イノベーション
への挑戦

3.7

経営陣の手腕

2.9

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