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高橋産業株式会社

会社概要

  • 設立 2009年
  • 代表者 代表取締役 高橋 哲也
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 13名(2023年12月時点)
  • 事業内容 ■ソリューション事業 ■リフォーム事業 ■不動産事業 <許認可> 建築許可番号/埼玉県知事 許可(般-01)第68060号 宅地建物取引業許可番号/埼玉県知事 許可(1)第23737号

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.7
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
効率的な働き方が評価され、無駄な残業などは評価されない環境のため社内全体で残業時間はかなり低いと思います。私自身も月間5時間程度の残業となっており、この点は働きやすいと感じています。また土日祝はもちろんのこと、有給休暇、夏季休暇などの取得を会社側から促されることがあるほど休暇は自分のタイミングで取りやすいです。休日や勤務時間が安定しているため精神的にも安定しており仕事・プライベートな時間の切り替えがキッチリできています。

多様な働き方支援:
会社全体ではリモートワークでの稼働率が高いようです。私自身もフルリモートで稼働しており、必要であればオンサイトでの稼働も可能なので働き方については満足しています。また現場やお客様との調整ができれば休暇、半休、時間給などを自由に取れるためワークライフバランスが取りやすいと感じています。
口コミ投稿日:2023年05月26日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.5
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
営業部については、よくあるノルマが存在せずかつ営業手法やリソースの使い方は自分の裁量で進めていきます。当然社内で培われたノウハウや必要な情報は共有されますが、それをどのように営業として使うかは自分次第となります。
そのため自分で考え行動することが求められ難しいと感じることもありますが、困った時には先輩社員から代表まで親身に相談に乗ってくれますし、結果に結びついた時には自身の成長を実感できます。
口コミ投稿日:2023年04月27日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.5
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
土日祝はもちろん有給休暇や夏休みについても、自分の裁量で取得可能なため仕事とプライベートのバランスが取りやすいと感じます。
また勤務時間についても、不要な残業は評価されないため会社全体として残業時間はかなり少ないと思います。私個人では月間0~10時間程度の残業となっています。

多様な働き方支援:
営業部の場合、フルリモートで業務可能かつ定期的な帰社日などもないため無駄な時間が発生せず、自身の業務に集中することができます。
また休暇のみならず時間休の取得も可能なため生活状況に応じた働き方がしやすいです。
口コミ投稿日:2023年04月27日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.9
2022年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
各々が現場に行って仕事をするため、同じ現場になった人以外とは基本的にコミュニケーションを取る事は無い。
6月12月の2回、会社全体で集まる機会がある。ただ、大きい会社では無い故に社長とは時々連絡を取り合う事もあり、自分がこれからどうしていきたいかなどを直接伝えられるのは利点。
口コミ投稿日:2022年10月16日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.9
2022年時点の情報
オフィス環境:
各々が各現場に配属されるため、決まった特徴がある訳ではない。
結局、どこに配属されるかはその時その時で決まるので当たり前の話だがオフィス環境は配属された現場がどこかによって決まる。
一概には言えないという事。
口コミ投稿日:2022年10月16日

クチコミについての、企業からのコメント

高橋産業株式会社 採用担当の髙橋です。

・社風につきまして
 当社は、プロのビジネスマンを育成します。
 年齢や経験、性別など一切関係なく、ビジネスのプロになるために必要なこと、
 それは”誰のため”に、どのような”行動”をするかを重要視しています。
 つまり自分で考え、行動する力を身に付けてもらうため、会社から細かい指示はしません。
 責任は会社が取るので、積極的なアクションを期待しています。
 言い方を変えると、受身スタンスではなかなか仕事が任されないのも事実です。
 ビジネスを楽しみたい方は、とても面白いと思いますよ。
2023.5.29 回答
3.9
12人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.9
事業の優位性
・独自性
3.6
実力主義
4.1
活気のある風土
3.9
20代成長環境
4.1
仕事を通じた
社会貢献
3.7
イノベーション
への挑戦
3.8
経営陣の手腕
3.9
回答者の平均年収
336万円
納得度
81%
12人(平均31歳)の回答より
回答者の平均残業時間
7時間
納得度
99%
12人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

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  • 給与 月給25万円~40万円 + 賞与 【年収例】507万円(入社7年目)
  • 勤務地 東京都内のプロジェクト先 ★転勤ナシ!「1時間」かからず通える距離でアサインします。
IT技術を求める企業に対して、システムの開発で役立っています
  • 仕事内容 Web・オープン系のシステム開発です。プロジェクト選択はあなたの自由。「要件定義から携わりたい」「PL・PMに挑戦したい」「残業を減らしたい」など、要望は何でも叶えます。
  • 応募資格 学歴不問/第二新卒歓迎 ■何かしらのプログラミング経験(目安1年以上/システムの分野など不問です)
  • 給与 月給22万円~28万円 + 賞与 【年収例】475万円/入社5年目
  • 勤務地 東京都内のプロジェクト先 ★転勤ナシ!「1時間」かからず通える距離でアサインします。
IT技術を求める企業に対して、システムの開発で役立っています