VISM corporation株式会社

VISM corporation の宮田です。

・教育について
当社の仕事に、マニュアル等は存在しないので、しばらくの間は先輩達と一緒に作業をする事になります。
その中で、不明点などがあれば、本人が理解し納得するまで何度でも教えていく方針を理解してもらえてる事に感謝しています。

・仕事のやりがいについて
一緒に仕事をしていく中で、徐々にではありますが仕事を任せるようになります。
その場合、本人から質問等なければ、完了時に確認するだけになります。
その時に、修正箇所があれば、手直しをしますが、それ以外は特に手を出したりしません。
その方が、本人に責任感も生まれ、自分でやり遂げた自信にもつながると考えての事です。

・給与面について
当社は確かに、年功序列ではありません。
だからと言って全く昇給しないのではなく、昇給に差があるのは事実です。
ただ勤続年数が長い、と言う理由では厳しいと思います。
これは、新入社員が先輩を見た時に、自分もあと何年かすれば、先輩のような給与や、役職が与えて貰えると思ってしまうと
割り切った考えになってしまい、本人の業務内容に成長がなくなってしまうのでは、と考えての事です。
自分は、他の人よりも仕事が出来るのに、年齢が若いと言う理由で給与が低いでは、納得できないのではないでしょうか？
そういった考え方から、年功序列ではない方が、一番納得できると考えています。

・会社の安定性について
当社の社員数が少ないのは事実です。
設立して14年と、まだまだこれからの会社ではありますが、
社員数、規模＝安定性という考え方はありません。
少数でも働いてる人に、安心して頂けるよう今後も努力をしていきたいと考えています。