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株式会社ラポールスター

株式会社ラポールスター

会社概要

  • 設立 2019年1月
  • 代表者 代表取締役 林 佑樹
  • 資本金 999万円
  • 従業員数 31名(2021年3月時点)
  • 事業内容 システムエンジニアリングサービス

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「Lighthouse(ライトハウス)」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2020年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
承認欲求が高いせいもあってつい残業が多くなってきた頃、社長に釘を刺された。「ここに転職してきたときに大事に思っていたことを忘れてないか?」一定以上残業すれば現場からその分は確かに出るし、自身の給与にも反映される。でもそれで儲けるのが第一ではないよね?ということに気づかせてくれた。おかげで月3~4時間あった残業が0.5~1時間まで減った。意識改革。
口コミ投稿日:2020年03月31日
2020年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
設立1年ではやくも還元率UPが実現(67,8→70%)。少し性急な気もしたが、社員総会での丁寧な経営状況の説明や、本社の経費の切り詰めなど、とにかく社員に還元できるように・損がないように、という地道で紳士な姿勢が実を結んだのだと思う。また、やはり自分がどれだけ単価上げれば、どれだけ月の給与・ボーナスになるか明確な社内システムの存在はやはり大きい。わかりやすい目標があって頑張って、現場からの評価も上がって、給与も上がる。やっぱりこれが一番のモチベーション維持になってる。
口コミ投稿日:2020年03月31日
2021年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2021年時点の情報
企業カルチャー・社風:
社員が対等な立場で話ができること、どんな人種の方でも公平に仕事ができるように注力しているという環境ですので、公平に社員を扱う環境だと思います。
反面、ちゃんと仕事ができていないと注意・勧告がありますので、自分を磨きながら社員個人が切磋琢磨し、その知識を共有できる場所を提供している会社、という印象があります。
口コミ投稿日:2021年01月30日
2021年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2021年時点の情報
福利厚生:
食事補助の契約が手当てとしてあり、コンビニで毎月一定額が利用できる特典もあります。
最近では、iDEKOの導入を検討しているため、この先のことを考えると加入したほうがいいかな、とも思っております。
また、本、英語関係のアプリ、コードやサーバについて学べるオンライン学習系アプリに対して、会社が全額補助するという福利厚生もあり、利活用すれば大分学習環境が構築できると思います。
口コミ投稿日:2021年01月30日
2020年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
今のところ自社での開発はありません。基本的にはお客様先に常駐しての作業となるため、社内でバリバリ開発を行いたい人には不向きかもしれません。ただし若い会社なので、今後変わっていく可能性もあるかと思います。
口コミ投稿日:2020年03月29日

クチコミについての、企業からのコメント

代表取締役社長 林佑樹です。

皆さまから多くのまた率直なクチコミをお寄せいただきまして、ありがとうございました。

さて、クチコミでは会社に対するご指摘などを数多くいただいたようです。

『良い点』として評価頂いたのは、大きく2点と捉えております。

・フェアネス方式(案件自由選択制度&単価評価制度)
・労働環境面(残業を抑える取り組みやフォロー体制)

弊社のミッションでもある『誰もが平等に笑顔で居続けれられる会社』の実現において
必要不可欠である上記2点を評価頂けていることは本当に嬉しく思います。


また、反対に『気になる点』として比較的多くご指摘頂いたものは
下記2点と認識しております。

・会社の安定性
・社内制度/福利厚生

ただ、会社の安定性については、設立間もないという点のみであり、
グループ会社があることや、経営状況等は社員総会できちんとご説明させて頂いていることもあり
そこまで不安と感じていらっしゃるわけではないこと、
また、社内制度や福利厚生がまだ整備しきれていない状況についても
社員の声ベースでこれから作り上げていこうとしている姿勢もご理解頂けているようで、
『気になる点』を逆に『プラスである』と捉えて頂いているエンジニアが多く
非常に嬉しく感じております。

これからも皆さまが不安に感じることがないよう、定期的に会社の情報は開示させて頂きます。
また、社内制度や福利厚生についても、皆さまの声を最大限に活かしていく予定ですので、
これまで通り、LINE、Slack/各種メーリングリスト、ランチ面談のタイミングなど、
いつでも構いませんので、雑談ベースでお話しをお聞かせ頂ければと思います。

皆さまにとってより良い会社を実現すべく
皆さまの声をこれからも真摯に受け止め、対応させて頂く所存でございます。
2019.11.6 回答
4.0
33人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
4.0
事業の優位性
・独自性
3.3
実力主義
4.3
活気のある風土
4.0
20代成長環境
4.3
仕事を通じた
社会貢献
3.7
イノベーション
への挑戦
3.3
経営陣の手腕
4.3
回答者の平均年収
416万円
納得度
75%
33人(平均32歳)の回答より
回答者の平均残業時間
14時間
納得度
88%
33人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

株式会社ラポールスターが現在募集している転職・求人情報

掲載期間21/04/08 ~ 21/05/12
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  • 給与 月給30万円~70万円 ★還元率は【73%】(今後さらに高めていく予定です!)
  • 勤務地 東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪、兵庫、京都、愛知、静岡、岐阜のプロジェクト先 ★希望考慮 ★転勤なし
参加する案件を自ら選べて、継続するか否かも自分で決められるのが特徴です。会社の売上に対しての給与も開示されているため、納得感をもって働きたい方に向いています。
エン転職取材担当者小松

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