回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
新卒社員の採用と教育力の強化です。現在は少数精鋭で優秀な方が多数在籍しており、特に問題ありません。将来的には会社のさらなる発展の為にも、新卒を育成できるような教育や研修体制をより一層強化していく必要があると考えられます。
口コミ投稿日:2018年12月14日
成長・働きがい