回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
女性が活躍して成長してきた会社です。
チャンスは性別に関わらず与えられていると現場でも実感できると思います。
大きな規模の会社ではありませんが、頻繁にノミュニケーションがあるような古風な体質でもありません。
といっても、まったく社員同士の交わりがないわけではなく、節目では総会が開かれるなど適度な交流はあります。
口コミ投稿日:2020年08月25日
女性が活躍して成長してきた会社です。
チャンスは性別に関わらず与えられていると現場でも実感できると思います。
大きな規模の会社ではありませんが、頻繁にノミュニケーションがあるような古風な体質でもありません。
といっても、まったく社員同士の交わりがないわけではなく、節目では総会が開かれるなど適度な交流はあります。
成長・働きがい
ヘルプデスク、運用SE、開発SE、構築SE、プロジェクトマネージメントなど、様々な現場・職種があります。
スキルや、やる気次第で進みたい方向に進める環境です。
今はスキルがなくても、資格取得して上流の業務に就くことも可能です。
資格の種類によって、受験費用を支給される場合、祝い金が支給される場合、資格手当が支給される場合があります。
働きがい:
私はコンピューターについてほとんど何も知らない状態から入社しました。
最初はヘルプデスクで電話対応をしながら知識をつけ、資格取得で自身のスキルを確認しながらレベルアップしていきました。
その頑張りと結果が認められて運用SEの業務を任せられました。
努力とアピールがあれば正当に評価してもらえますし、どんどん新しいことに挑戦する姿勢のある経営陣ですから、
自分のやりたい業務を任せてもらえるかもしれないということろも働きがいがあると感じています。