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アズーリ株式会社
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アズーリ株式会社

会社概要

  • 設立 2006年6月
  • 代表者 代表取締役 新本 知幸
  • 資本金 100万円
  • 従業員数 75名(2020年4月現在)
  • 事業内容 製薬メーカーに特化したアプリケーションのプロデュース・企画・制作・運用

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2019年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
賞与は特別賞与も含めて業績がよければ年に4回貰えるのでとてもありがたく思っています。3か月ごとにいただけることになるのでモチベーションを保ったまま業務に臨めます。
口コミ投稿日:2019年02月26日
2019年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
会社全体で人事評価制度の整備を行っており、現在の自分のポジションが具体的に何をどのようにできるようになれば良いのかが明確化されているので自分の現状を確認することができます。また、ステップアップするのに必要なスキルも明確になっているため、仕事を行う上でモチベーションの向上に繋がっています。
口コミ投稿日:2019年02月05日
2019年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2019年時点の情報
命に関わる専門性の高いコンテンツを作成していることや大手製薬メーカーと直でコミュニケーションを取る機会が多い事から仕事の遣り甲斐は大いに感じられます。また、上記の事柄により「強い責任感」をもって毎回仕事に励むことができます。
口コミ投稿日:2019年02月08日
2019年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
業績も上がり続けており、安定していると思います。若い社員が多いため、社風として色々なことに挑戦しようとしていますが会社としての体制が整っていない部分もあるため、自分のタスクと並行してチャレンジできるかが気になります。
口コミ投稿日:2019年02月05日
2019年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
上司に多忙な方が多く、打ち合わせで外出や出張をされることもあるため入社後は質問したいことがあっても聞きづらいと思うことがあるかもしれません。マニュアル、資料などは常に整備されていますが、社員の育成についても力を入れる必要があると思います。
口コミ投稿日:2019年02月05日

クチコミについての、企業からのコメント

アズーリ株式会社 採用担当でございます。

まずここまで原稿をご覧下さり、誠にありがとうございます。
採用担当よりコメントさせていただければ幸いです。

「良い点」の
『命に関わる専門性の高いコンテンツを作成していることや大手製薬メーカーと直でコミュニケーションを取る機会が多い事から
仕事の遣り甲斐は大いに感じられます。また、上記の事柄により「強い責任感」をもって毎回仕事に励むことができます。』
に関して、嬉しく思います。

トップクラスのメガ・ファーマはほぼ当社の得意先にあたります。世界の売上ランキングでもトップ層に入るような、
外資系の総合製薬メーカーの多くに当社をご愛顧頂いております。最近は代理店を挟むことなく、ご依頼いただける機会も
増えており、やりがいも大きいかと思います。

また社員の頑張りは還元しようという考えのため、賞与は4回支給しています。
これは社員からも喜ばれている点です。

「気になる点」の
『上司に多忙な方が多く、打ち合わせで外出や出張をされることもあるため入社後は質問したいことがあっても聞きづらいと思うことがあるかもしれません。
マニュアル、資料などは常に整備されていますが、社員の育成についても力を入れる必要があると思います。』
に関しては、正直にお伝えすると近年急激に人数が増えた会社ですので、明確な教育制度というものが確立していないのが現状です。
こちらに関しては、まだまだ変革していかなければいけない点も多い会社だと認識しております。
これから人材育成に注力することは必須であり、社歴に伴う学べる環境は今後設定していかなければいけないと考えております。

とはいえ、まず入社していただけたら現場社員が誠心誠意(忙しい時はお待ちいただくこともあると思いますが。笑)の対応を
心がけますので、是非当社を志望してくだされば幸いです。

ご入社、お待ちしております。
2020.2.3 回答
3.2
4人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
2.7
事業の優位性
・独自性
2.7
実力主義
2.7
活気のある風土
3.8
20代成長環境
3.6
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
3.6
経営陣の手腕
2.7

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  • 給与 月給27万円~+賞与(昨年度4回) ★年収例570万円(入社4年目)
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  • 給与 月給27万円~+賞与(昨年度4回) ★年収例720万円(入社4年目)
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