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株式会社Trip.com Air Ticketing Japan

会社概要

  • 設立 2017年
  • 代表者 代表取締役 吉原 聖豪
  • 資本金 9901万円
  • 従業員数 100名(2022年10月時点)
  • 事業内容 ■旅行予約サイト『Trip.com』の運営

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2018年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2018年時点の情報
中国発グローバル企業の中で経験を積めるのは、自身のキャリアにとってプラスになると思います。管理部門の仕事は、本社の指示に基づき、現地の法律、商習慣に合わせ調整・実行していく仕事が多いですが、実行段階では、各社員に裁量性があり、かつ最終的に評価もしてくれるので、非常にやりがいを感じます。日本のグループ規模はまだ大きくはないですが、資金力と成長性を背景に、会社とともに成長できる環境があります。ですので、管理部門であっても、自己の成長に意欲的な方には理想的な環境であるのではないでしょうか。
口コミ投稿日:2018年07月02日
2018年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2018年時点の情報
社内システムのグローバル化がもう少し進むと、嬉しいです。中国系企業のため、社内の一部システムが中国語のみで、まだ英語・日本語対応がしきれていない部分があります。結果的に、当然最低限の中国語力があった方がスムーズなので、入社後戸惑う社員もいるかもしれません。また、そういう時に同僚と上手にコミュニケーションをとり、解決できるような人物が求められます。ただ、システム自体は改善傾向にはあると思います。
口コミ投稿日:2018年07月02日
2018年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
オンライン旅行会社として、かなり競争が激しい業界で戦っているとは言えます。そのため、仕事がやや難しい反面、かなり成長できると思います。また本社が中国にあるということで、日中の両方の文化を持っており、伝統の日本会社と違う企業文化が体験できます。
口コミ投稿日:2018年07月02日
2018年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
ネット関係+中国企業の特徴かもしれませんが、大きな方向が変わらないものの、業務の優先順位や業務に関する社内ルールの変更が少し頻繁です。特にあまり変化が望ましくない日本においては、慣れる人と慣れない人がいるでしょう。しかし変化があるからこそ、チャンスも多いです。変化になれる人の出世も日本企業より早いでしょう。
口コミ投稿日:2018年07月02日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社Trip.com Air Ticketing Japan 採用担当です。
貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。

クチコミの「ポジティブな声・ネガティブな声」について、実態と考えをお伝えします。

【ポジティブな声について】
『成長できる環境』 に評価を頂きありがとうございます。

価格競争が激しい昨今、私たちが目指すのは
ベストプライス、ベストサービスです。
価格においてはすでに高い評価をいただいていますが、
サービス面でもNo.1を目指しています。

また、スキル面では「仕事を通じて、自分の英語スキルを高めていきたかった」
という理由で入社してきたメンバーも多数です。
海外とのやり取りもあるため、生きた英語に触れて、
やりがいを感じながらスキルアップできるのではないかと思います。

【ネガティブな声について】
『社内システムのグローバル化』については、
社員の声を受けて現在改善されております。

社内システムやマニュアルは全て英語仕様となっているため、
中国語スキルは必須ではありません。その点はご安心ください。

その他、気になること等、お気軽にご質問ください。
ご覧いただき、ありがとうございました。
2022.11.18 回答
3.3
7人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.5
事業の優位性
・独自性
3.2
実力主義
3.5
活気のある風土
3.3
20代成長環境
3.3
仕事を通じた
社会貢献
2.9
イノベーション
への挑戦
3.3
経営陣の手腕
3.2

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