回答者：30代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.5
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風：
20～50代と年齢層が幅広く、何十年も靴業界にいる人、異業種からの転職や業界未経験の人など多様多種。
レディース中心のブランドだが、男性社員も店舗に数名在籍していて初めは驚いた。男女問わず活躍している。
口コミ投稿日：2023年10月17日
20～50代と年齢層が幅広く、何十年も靴業界にいる人、異業種からの転職や業界未経験の人など多様多種。
レディース中心のブランドだが、男性社員も店舗に数名在籍していて初めは驚いた。男女問わず活躍している。
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事業展望・強み・弱み
業績がとても伸びている会社なので、将来性を日々肌で感じることが出来る。
また、風通しの良さも強み。配属店舗によって多少の差はありそうだが、自分が配属された店舗では直属の上司に相談しやすい環境だったので毎日楽しく勤務することが出来た。
事業の弱み：
徐々に改善されてはいるが、入社時の研修も簡易なもので、店舗でのOJTがメイン。入社後の研修制度やトレーニングも不十分だと感じる。自ら情報を収集しようと努力できる人にとってはいいが、そうでない場合に成長に限界があると思う。
また、現場の力では限界があるのでPR活動にもっと注力してほしい。