株式会社アタックス

株式会社アタックス　代表吉川です。

クチコミの気になる点にあったことへ現在の取り組みをお伝えします。

(1)外部の講師による研修に関して
とても良い案だと思います。ぜひ提案をしてください。
社員数も多くなって来ましたので、それぞれで興味のあるカテゴリーも違い。
バラエティーに富んだ案があると思いますので、それぞれでの提案をお願いします。
採用担当に提案書を提出してもらえるとありがたいです。
提案によっては、他部署の社員にも興味のある講師をお呼びし研修ができる可能性もあります。
とても楽しみにしています。

(2)他部署との教育研修に関して
正直、他部署との教育研修と言う場を設けようとすると、両部署の共通点を
網羅した教育研修になるため、すぐに行うのは難しいと思っています。
ですので、その前に他部署との交流会を行いお互いの業務に対して興味を持ち始め、
そこから共通点を見出して行きたいと思います。

(3)社員同士での仕事の情報交換に関して
今回のクチコミ投稿を受けて再考し、会社として場を設けるように動いていきます。
仕事の情報となると、注意すべき点もありますので、会社としてのルールを設けて、
皆で情報交換できるように進めていきます。

(4)新しい業務が発生した際の体制に関して
既存の業務の安定化に注力していた分、新しい業務を担当するチームができていないのは確かです。
まだそこまでの体制強化ができていない状態での事業拡大が起きています。
この点はそれぞれの社員によって、対応可否が変わるため、意欲的な社員+スキルのある社員の組み合わせで
新しい業務に着手し、そこに運用として適任な社員を配置し、業務安定化をしています。
新しい業務に対応するチームは今後強化していきますので、是非、意欲的に挑戦してください。
とても楽しみにしています。

今後も社員が働きやすい環境作りを続けていきますので、引き続きよろしくお願いいたします。