有限会社森次エンターテインメント

会社概要

  • 設立 2002年4月
  • 代表者 代表取締役 伊藤 久美子
  • 資本金 300万円
  • 従業員数 200名(正社員6名・その他アルバイト)
  • 事業内容 ■ウルトラヒーローショーをはじめとするキャラクターショーの企画制作 ■各種イベントの企画、制作、運営 ■芸能タレントの養成およびマネジメント ■テレビ、ラジオ、CM制作 ■ウルトラ関連商品の開発、製作、販売 ★株式会社円谷プロダクションの指定業者です。

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2017年頃
仕事を通じた成長
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
私は事務員なので、ウルトラマンの商品や、社内の備品や書類に関わります。特別なスキルが必要というわけではないので、事務初心者でも働きやすいと思います。基本的には体育会系に社風だと思いますが、事務は正確にこなせる人なら成長できると思います。アルバイトさんも多いので、パソコンに向かってばかりというよりは人と話す機会も多く、学生さんたちから元気をもらえます。
良い点
2017年頃
仕事のやりがい・キャリア
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
一般的なイベント会社と違い、自分で営業・企画・運営すべて行うことができます。その分厳しいこともいっぱいありますが、一から作り上げるので間違いなく達成感は得られます。子供向けのイベントでは子供たちが笑顔で楽しそうにしているのを見ると「次はもっといいものを作ろう」と向上心もきっと高まります。やりがいとともに仕事を通じてきっと人間的にも成長できると思います。ショーやイベントを見る側ではなくやる側で見るとその風景もまた違って見えるのでぜひその目で見てもらいたいです。
気になる点
2017年頃
会社の安定性
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
イベント業界なので景気に左右される職種だと思います。景気が良ければもちろん仕事が増えますし、逆に景気が悪いと仕事が減ってしまいます。ほかにも、イベント会社は1つではないので自分から積極的に動かないとなかなか仕事を得ることができません。その結果、会社に仕事が増えず利益も悪くなってしまいます。一つ一つ、お客さんを大切にしつつ、新しい顧客を増やしていき会社に貢献し、景気が悪くなったとしても乗り切れるように日ごろから意識して仕事をしなくてはならないかと思います。
良い点
2017年頃
仕事のやりがい・キャリア
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
子供を相手にする現場が多く、そこに来た子供が楽しんでいる顔、それを見て喜んでいる親の顔がダイレクトにわかるので、やりがいは非常にあると思います。また、イベントの仕込みの段階でも「ここをこうしたら子供達がノリやすいかな?こうしたら笑ってくれそうだな」などと考えながら作っていると楽しくて時間を忘れてしまいます。
気になる点
2017年頃
仕事を通じた成長
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
自分一人ではイベント現場を遂行することはできないため、アルバイトのスタッフがいてこその仕事です。そのスタッフと一緒に現場をこなしていくこと、現場に向けてスタッフと一緒に準備を進めることで、スタッフから教えられることも多々あり、自分一人では気づけなかったことや新たな考えをさせてくれます。

クチコミについての、企業からのコメント

弊社では基本的に、イベント現場の営業から打合せ、運営までを一貫して行っております。
一から作り上げていくので、やりがいがある反面、非常に忙しい仕事です。

年々仕事が増えていく中、従業員全員と話し合い、忙しい状況の改善策として社員増強をすることに致しました。
イベントの運営スタッフは約200名ほど登録をしていますが、キャラクターショーをはじめとするイベントの品質向上には責任感のある社員が必要です。
売上確保も当然ですが、社員の労働時間の軽減や働く環境の改善なども、従業員と一緒になって取り組んでいく会社です。
2016.10.7 回答
評判スコア5人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
350万円
平均年齢:33.0歳
7人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
68
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
10-11時間
7人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
75
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
75
5人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
75
5人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
5人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
5人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

子供に対して、エンターテイメントの提供で役立っています
  • 仕事内容 子ども向けイベントの企画提案、および運営業務を通じて、お客様の集客の悩みを解決します。円谷プロの指定業者である当社は、ウルトラヒーローショーなどを手がけられます。
  • 応募資格 35歳まで/高卒以上 <未経験・第二新卒歓迎!> ■要 普通自動車免許(AT限定可)
  • 給与 月給23万7000円~30万7000円
  • 勤務地 本社/愛知県名古屋市北区大曽根3-5-2 ★転勤なし!
子供に対して、エンターテイメントの提供で役立っています
  • 仕事内容 子ども向けイベントの企画提案、および運営業務を通じて、お客様の集客の悩みを解決します。円谷プロの指定業者である当社は、ウルトラヒーローショーなどを手がけられます。
  • 応募資格 35歳まで/高卒以上 <未経験・第二新卒歓迎!> ■要 普通自動車免許(AT限定可)
  • 給与 月給23万7000円~30万7000円
  • 勤務地 本社/愛知県名古屋市北区大曽根3-5-2 ★転勤なし!
自社に対して、業務効率の向上で役立っています
  • 仕事内容 ウルトラヒーローショーをはじめとするイベントの企画・制作などを行なう当社の事務として、ネットで販売しているグッズの発送手配やアルバイトスタッフへの電話対応をお任せします。
  • 応募資格 ■高卒以上 ★未経験、第二新卒、歓迎! 転職回数・ブランクは不問です。
  • 給与 月給19万円以上 ★交通費全額支給。★職能手当で給与アップ!
  • 勤務地 本社/愛知県名古屋市北区大曽根3-5-2 ★転勤なし。「大曽根駅」から2分の好立地。
子供に対して、エンターテイメントの提供で役立っています
  • 仕事内容 子ども向けイベントの企画・運営をお任せします。円谷プロの指定業者である当社では、お馴染みのキャラクターを活用したショーを手がけることが可能です。
  • 応募資格 35歳まで/高卒以上 <未経験・第二新卒歓迎!> ■要 普通自動車免許(AT限定可)
  • 給与 月給23万7000円~30万7000円
  • 勤務地 本社/愛知県名古屋市北区大曽根3-5-2 ★転勤なし!
子供に対して、エンターテイメントの提供で役立っています
  • 仕事内容 子ども向けイベントの企画・運営をお任せします。円谷プロの指定業者である当社では、お馴染みのキャラクターを活用したショーを手がけることが可能です。
  • 応募資格 35歳まで/学歴不問 <未経験・第二新卒歓迎!> ■要 普通自動車免許(AT限定可)
  • 給与 月給23万7000円~30万7000円
  • 勤務地 本社/愛知県名古屋市北区大曽根3-5-2 ★転勤なし!