株式会社コトナ（85004）の転職・求人情報｜【エンジャパン】のエン転職

株式会社コトナの転職・就職・採用の口コミ情報

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

2023年時点の情報

回答者：40代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員

4.0

2023年時点の情報

勤務時間・休日休暇：
繁忙期以外の月は、休みを多くしたいのか稼ぎたいのか希望を伝えるとある程度は汲み取ってくれるので、バランスがとりやすいと思う。
希望を伝えないと休みが少なかったりするので、あまり自分から主張できない人は大変かもしれない

口コミ投稿日：2023年06月08日

株式会社コトナの転職・就職・採用の口コミ情報

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

2023年時点の情報

回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員

3.4

2023年時点の情報

勤務時間・休日休暇：
1日8時間程度。趣味等も充実しやすいシフト制。
遠方に出かけるのが趣味なのですが、2連休だけじゃ満足できないときは担当の管制と相談し3～4連休と連休の取得がしやすい。勤務希望時間などがあればその希望に添えれるように調整も可能です。

口コミ投稿日：2023年06月07日

株式会社コトナの転職・就職・採用の口コミ情報

福利厚生・オフィス環境

2023年時点の情報

回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員

3.4

2023年時点の情報

福利厚生：
今後の年金問題について特化していると思う。確定拠出年金制度をいれており、自分のお給料からの積み立てだけでなく、会社からの積み立てもある。
若い人は年金が減っていくといわれている中で、厚生年金だけなく自分での積み立てもあるから安心できる。

口コミ投稿日：2023年06月07日

株式会社コトナの転職・就職・採用の口コミ情報

女性の働きやすさ

2023年時点の情報

回答者：20代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員

4.3

2023年時点の情報

女性の働きやすさ：
個人的にはもっと女性社員が増えていけばいいなとは思います。
業種のイメージからも女性は少なめなので…。
ただ、働きやすい会社だとは思います。

もちろん現場では女性が活躍できる場所やシーンがありますが
それは男性も同じだと思うので、どちらかというと女性ならではの仕事がある
というよりは、性別や年齢に関わらずその人の仕事への取組み方や姿勢を認めて評価してもらえるのが働きやすさを感じる理由だと思います。

口コミ投稿日：2023年06月07日

株式会社コトナの転職・就職・採用の口コミ情報

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

2023年時点の情報

回答者：20代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員

4.3

2023年時点の情報

勤務時間・休日休暇：
仕事とプライベートをしっかりと分けることができて満足しています。
繁忙期などもあるので100％とは限りませんが
ある程度は希望休もいただけて有給も消化できています。

勤務する現場や抱えている仕事によっては残業する日も
その分はきちんと残業代や手当もつけてもらえています。

口コミ投稿日：2023年06月07日

3.5

9人の社員・元社員の回答より

10名未満の少ないデータから算出しています。

会社の成長性
・将来性

3.5

事業の優位性
・独自性

3.7

実力主義

3.5

活気のある風土

3.3

20代成長環境

3.7

仕事を通じた
社会貢献

3.2

イノベーション
への挑戦

4.0

経営陣の手腕

3.4

株式会社コトナ

会社概要

この会社のクチコミ・評判

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福利厚生・オフィス環境

女性の働きやすさ

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