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株式会社カムテイ
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株式会社カムテイ

会社概要

  • 設立 1998年7月
  • 代表者 代表取締役 金田 健一
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 23名(大阪本社19名、名古屋支社4名)
  • 事業内容 事業用建物のリース業務(サブリース事業) 事業用建物の経営代行業務(プロパティマネジメント事業) 不動産コンサルティング業務 不動産の仲介業務(賃貸・売買) 駐車場の経営・管理・サブリース事業 建築事業開発プランニング業務 人材派遣業務 紹介予定派遣業務 人材紹介業務 アウトソーシング請負業務 再就職支援業務 生命保険代理店業務 損害保険代理店業務 【許可・認可】 宅地建物取引業免許 国土交通大臣(2)第8409号 建設業 大阪府知事許可(般-31)第151376号 厚生労働大臣免許 人材派遣:派27-030322 人材紹介:27-ユ-030133

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2020年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.8
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
残業は全くしておらず、0時間です。よっぽどのことがない限りは、定時から5分以内には退社できています。
前職では、月残業30時間程あったこともあり、残業が少なく休日がしっかり休める仕事を望んでの転職だったため、
働き方に関しては、希望が叶って非常に満足しています。

休みもカレンダー通りで土日祝休みです。
営業の方に関しても、土日祝ときっちり休まれています。

口コミ投稿日:2020年09月18日
2020年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.8
2020年時点の情報
福利厚生:
今年から、退職金制度として一部会社負担の企業型確定拠出年金への加入が始まりました。
住宅補助や家族手当などはないので、充実すればより良いなと思っています。
社用車貸与と交通費全額支給があるため、営業社員からは営業活動がしやすいという声をよく聞きます。

オフィス環境:
会議室・応接室・面談室が各1つとワーキングスペースがあります。
社員数に対してオフィススペースが狭く、すこし窮屈です。(拡大移転も考えているそうですが)

立地に関しては、肥後橋駅からも徒歩3~4分と近く、
周りには飲食店やコンビニなども数多くある場所なので、すごく満足しています!

口コミ投稿日:2020年09月18日
2020年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.8
2020年時点の情報
給与制度:
年俸制なので賞与はありませんが、営業の成果によって毎月インセンティブが支給されます。
コンサルタントの場合でも、成約に繋がればきっちりとインセンティブがもらえるため、
求職者の面談や採用のサポートにおいて、モチベーション高く業務に励むことができています。
やったらやった分だけ還元されるのは、やりがいに繋がっていると感じます。

評価制度:
少人数の会社ではあるため、役職者は限られた枠になります。
営業の方に関しては、年功序列というより実力主義に近いと思います。

口コミ投稿日:2020年09月18日
2019年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
成長性・将来性:固定概念にとらわれる事無く、会社として良いと思えば新しい事にもどんどん取り組んでいく姿勢があります。また、社員一人一人が裁量を持って動いていますので全体的ににスピード感があり、個人としても会社としても成長を感じられる事が多いです。
口コミ投稿日:2019年09月17日
2019年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
成長・キャリア開発:全てのマニュアルが揃っていることも無いので、自ら調べていく事も出てきます。また、上司や先輩に色々聞きながら、仕事を進めていく場面が多く出てきますで、積極性に欠ける方やコミュニケーションが不得意な方には成長しづらい環境だと思います。
口コミ投稿日:2019年09月17日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社カムテイ採用担当の豊原です。
クチコミをご投稿いただきましてありがとうございます。
働き方や給与、福利厚生には力を入れておりますので、
社員にもそれが伝わっているようでうれしく思います。

一方で懸念されていることや一部情報が古いものもありますのでコメントさせていただきます。

【福利厚生について】
住宅補助や家族手当が充実すればいいとのコメントありがとうございます。
企業型確定拠出年金への加入などできる部分から充実させております。
今後もさらに充実できるように会社としては頑張っていきます。

【オフィス環境について】
2021年2月に本社事務所を拡大し、別フロアにもワーキングスペースが出来ました。
各自のオフィススペースも広がり、環境設備を整えました。

【成長・キャリア開発について】
前向きに取り組む姿勢を評価しています。
マニュアルがない事例の場合は、上司が積極的にサポートする体制を整えていきたいと思います。
また保険会社による研修や、勉強会、資格取得など、個人としても成長できる環境を推進していきます。
2021.3.5 回答
3.4
8人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.6
事業の優位性
・独自性
3.3
実力主義
3.3
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.4
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.2
経営陣の手腕
3.3

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  • 仕事内容 中小企業や個人事業主に対して保険サービスを提案。専門部隊がアポを取得した新規企業への訪問を中心に、紹介などを通して顧客開拓を行っていただきます。
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  • 勤務地 ■本社/大阪市西区京町堀1-4-16 センチュリービル4階 ◎「肥後橋駅」より徒歩3分◎転勤なし
  • 仕事内容 空き物件を借り上げ、そこにテナントを誘致して物件の貸し手になる「サブリース」の営業として、オーナー・テナント双方とやりとりを行なうコンサルティング業務をお任せします。
  • 応募資格 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ◎未経験、第二新卒歓迎!学歴は問いません。
  • 給与 月給25万円~35万円 【年収例】500万円(30歳・入社2年目)
  • 勤務地 名古屋支社/愛知県名古屋市中区錦1-18-24 いちご伏見ビル9階 ◎転勤はありません。
地域の方々に対して、魅力的な街づくりで役立っています
  • 仕事内容 法人向け保険商材をメインで扱いつつ、人材・不動産といったさまざまなアプローチで企業の課題解決に取り組みます。各部門の担当者と連携して進めていきましょう。
  • 応募資格 <未経験、第二新卒、歓迎!ブランク不問!>■高卒以上◎法人・個人営業や接客経験がある方は、スキルを活かせます。
  • 給与 月給(固定給)25万円~35万円 【年収例】480万円(30歳・入社2年目)
  • 勤務地 本社/大阪市西区京町堀1-4-16 センチュリービル4階 ◎転勤はありません。
  • 仕事内容 法人向け保険商材をメインで扱いつつ、人材・不動産といったさまざまなアプローチで企業の課題解決に取り組みます。各部門の担当者と連携して進めていきましょう。
  • 応募資格 <職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!ブランク不問!>■無形商材の提案営業の経験(経験年数・商材不問)■高卒以上
  • 給与 月給(固定給)25万円~35万円 【年収例】480万円(30歳・入社2年目)
  • 勤務地 本社/大阪市西区京町堀1-4-16 センチュリービル4階 ◎転勤はありません。
  • 仕事内容 あなたにお任せするのは、企業のお悩み解決。新規を中心ににアプローチし、人材紹介や保険など、さまざまな角度からサポートを行なっていただきます。
  • 応募資格 <職種・業種未経験、第二新卒、ブランクのある方も歓迎!> ■何かしらの提案経験をお持ちの方 ■高卒以上
  • 給与 月給(固定給)25万円~35万円 【年収例】480万円(30歳・入社2年目)
  • 勤務地 本社/大阪市西区京町堀1-4-16 センチュリービル4階 ◎転勤はありません。
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