ニットーケイビ株式会社

厳しいながらも愛情のある先輩社員方々に、厳しいながらも愛情のある指導をいただき、一旦仕事を離れると年齢関係なく友人のように接していただける環境があります。また、毎週金曜日に社長を交えた意見交換ができる機会があり、現場での苦労を伝えやすく、また、経営者側の事業もお話しが聞けて、建設的に議論し解決の糸口を見いだせる環境が、自身への成長にも繋がる気がして、充実した日々を送れます。

会社の社是に掲げている『警備業の社会的地位の向上』という非常に難しい取り組みをしており、なかなか目に見える効果が出ていないように感じます。ただ、現在、会社および子会社を含めた取り組みの報告を聞いていると、それが実現したら、すばらしい環境が整うのではないかと思います。安心安全を提供する我々警備員の需要は増えており、高年齢者の方々も頑張っておられるが、体調の管理に苦慮しており、そこを現在会社で取り組んでいる取り組みでフォローできたら、仕事も提供でき、健康を維持しながら元気に生活できる環境ができると思うので、超高齢化社会への貢献度も上がり、僕たちの将来への負担も減っていくのではと期待しております。