株式会社パルコデジタルマーケティング

貴重なご意見、誠にありがとうございます。
採用担当よりクチコミについて回答いたします。

チーム間でのコミュニケーションって難しいと思います。
誰でもハッピーな気分で仕事をしたいと思っています。
できるだけ、衝突や対立は避けたいものです。

ゆるやかなコミュニケーションの手段としてSlackを活用したり、
部門を跨いだ成功事例の共有会、新しいツールの勉強会を実施していますが、
もっと参加メンバーも、開催頻度も増やしたいと考えています。

マインドチェンジするのは時間がかかりますが、
物理的な環境を変えることで、コミュニケーションが活発になるのも事実だと考えています。
2018年1月に1.5倍の広さのオフィスに引っ越しました。
ミーティングができるスペースが増え、ちょっとした打合せが活発になりました。

オンタイムでは真剣な議論をし、安心して対立できる環境を
オフタイムでは本音で語り合え、お互いを信頼できる関係を
目指しています。

現場だけに人材育成を任せるのではなく、社員の成長を支える環境や仕組みを整え、
会社全体で戦略的な人材育成をしていけるよう、改善に努めたいと考えております。