株式会社ダイヤ昭石

会社の成長だけでなく、自分自身の成長も感じる事が出来る会社です。ここ数年、店舗数を増やしてきた会社ですが、それに伴い組織の体制も変化してきました。今後も新規出店を継続しより大きな組織へと変化していくと思います。そんな組織には、社員・アルバイト問わず働いているメンバーが考えた事を実現へと導いていく風土があります。ただ言われた事を実行するだけの会社では無く、自分たちが考えた事を実行しそれが結果へとつながる事で「考える力」が身に付きます。「働いている人たちが考えた事」を大切にする会社だからこそ自分自身の成長につながる事がたくさんあります。またそれを前向きに支えあう風土もあり、自ら率先して考え、一歩踏み出し提案する事が出来る環境がある会社です。

24時間営業という営業形態の中で新規出店を継続していく上で、社員同士がもっとフォローできる体制を構築していけたらより安心して働く事が出来、出店ペースも早まり会社の成長スピードも早まると思う。そのためにもより多くの人財を正社員として集め、それに伴い組織の体制を変化させる事で社員のフォロー体制を構築していこうとしている。

ガソリンスタンドは客層が限定されていないため、様々なお客様がご来店されます。燃料を入れるだけでなく車検やタイヤ販売など、お客様に合った商品をご提案し信頼関係ができ、車販売につながることもあります。意見を聞いてもらえる会社なので、どんどん挑戦したい人にはピッタリな職場です。

私は販売業務を中心としているため、整備はあまりしませんが、整備のやり方や知識は各店舗ごとで上司に教えてもらうため、最低限知っておくべきことは全店舗共通の研修制度があればいいかもしれません。給与はやればやるだけ評価してもらえるので、今はまだ入社したばかりですが、今後に期待です。