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日本水理株式会社

会社概要

  • 設立 昭和49年(1974年)11月1日
  • 代表者 代表取締役 小久保 圭子
  • 資本金 3億円
  • 従業員数 220名(2018年7月現在)
  • 事業内容 ■建築物、給排水設備の総合診断、企画・設計・施工 ■各種建築物、設備定期検診、総合管理 ■排水管洗浄工事、貯水槽清掃工事 ■給排水衛生設備改修 ■建築物施設改修工事  …など

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2017年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
日本水理の仕事は、マンションの給排水設備の改修工事とメンテナンスに特化しており、関西圏において、6,000棟以上の実績があり水を通じて皆様の安心安全な生活の確保に努めています。またいかにすれば、住民の方に工事における負担や不便を少しでも軽減できないかを日々考えています。他社に先駆けた新工法や新技術の開発他トップ企業としての誇りがあります。また、自己資本比率も60%を超えており、財務体質も強固です。若手に、大いにチャンスを与えてくれるのも魅力のひとつだと思います。
口コミ投稿日:2017年11月20日
2017年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報

 日本水理は、「社員1人1人が経営者」という考え方のもとに、チーム制成果主義を目指しています。各チームごとに目標を定めて、その成果や達成度合いに応じて毎月報奨金が支給されます。このため、各自の業務に対するモチベーションが上がり、またチームとして目標を達成するために様々な手段を考え工夫していくことにより、マネジメント能力が身に付きスキルアップにも繋がります。年齢に関係なく、意欲のある人はどんどん伸びていける会社だと思います。
口コミ投稿日:2017年07月22日
2017年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
分譲マンションの排水管の改修工事やメンテナンスに特化して、40年以上続いており、業界シェアも高く、今後、マンションの老朽化が予想される中で、安定した仕事が見込めると思ったため。
口コミ投稿日:2017年06月26日
2017年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
日本水理は、マンションの給排水設備の改修工事とメンテナンスに特化した業務を行っています。営業的には、マンションの管理組合様に対して、いかに改修工事の必要性をわかり易く、また具体的に説明することができるかが重要なポイントだと思います。その為には、社員一人一人が知識・経験だけでなく、お客様に信頼されるための人間力(言葉使い・マナー他)をもっとみがきレベルアップする必要があると感じます。
口コミ投稿日:2017年11月20日
2017年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
仕事の性質上、土曜・日曜・祝日に業務を行う職種も多いので、週末に休みを取りたいと思う方は困るかもしれませんが、その分、平日に代休や振替休日を取ってカバーしておられます。
口コミ投稿日:2017年07月22日

クチコミについての、企業からのコメント

〇今回募集させて頂いております施工管理職については、騒音等の問題が生じるため日祝は工事を行えません。但し、排水管洗浄スタッフなど一部の職種においては、土日祝に勤務していただいて、その代わりに平日に休みを取っていただいております。これはマンションのお部屋内にお邪魔しての作業となるため、在宅率の高い土日祝に洗浄のスケジュールを組むことが多いためです。尚、複数のチームで作業をし予定を調整しているため全員がいつも土日祝勤務と言うわけではありません。今後も希望の日に休日の取りやすい体制を整えていきたいとは考えております。
繰り返しですが、施工管理職については、騒音等の問題が生じるため逆に日祝は行えません。また、専有部内での作業となるため、施工内容にもよりますが原則17時頃に終了し清掃・撤収作業となります。
〇会社の特徴としては、居住者のいる築古マンションを施工することとなるため、新築には無い独自のノウハウをもっています。また主に漏水事故等の予防保全や事故発生への対応といった目的で施工するため、たとえコロナによる不況であっても中止や延期が困難な工事を担当しています。専門性が高いこともあり、景気の影響は受けにくいです。
賃金関係では、月々の給料や賞与と別に毎月コンテスト(報奨金)を行っています。これは、事業部や支店、職種によって一定条件を満たすチームや該当者に報奨金を支払う制度です。自身の仕事や事業部の成績が毎月ダイレクトに反映されるため、ある意味ゲーム感覚で各社員のやる気を起こすものとなっています。
社内の雰囲気としては、業界では老舗ではありますが、いわゆる「派閥」も無く中途入社の方でも溶け込みやすい環境かと思います。事業部制の導入や新技術の開発等、会社自体も常に変化と成長を続けています。余計な気遣いをされるより、ご自身の知識やスキルをふんだんに生かしていただければと思います。                                       人事部 畑
2021.1.27 回答
3.5
10人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.9
実力主義
3.4
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.3
回答者の平均年収
374万円
納得度
64%
10人(平均35歳)の回答より
回答者の平均残業時間
30時間
納得度
60%
10人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 マンションの給排水・衛生設備における改修工事の施工管理業務です。スケジュール通りに工事が進められるよう、工程管理や資材や発注の段取り、住民への工事の告知などを行ないます。
  • 応募資格 施工管理経験者の方を優遇します。建築や内装等、設備工事以外の経験者の方もご応募ください。
  • 給与 月給22万5000円~42万円
  • 勤務地 大阪本社・東京本部・名古屋支店・京都支店・神戸支店 ◎希望勤務地を考慮 ◎名古屋支店積極採用中です!
  • 仕事内容 マンションの給排水・衛生設備における改修工事の施工管理業務です。スケジュール通りに工事が進められるよう、工程管理や資材や発注の段取り、住民への工事の告知などを行ないます。
  • 応募資格 60歳以上も歓迎!!経験豊富な方を優遇します。建築や内装等、設備工事以外の施工管理経験の方もご応募ください。
  • 給与 月給22万5000円~42万円
  • 勤務地 大阪本社・東京本部・名古屋支店・京都支店・神戸支店 ◎希望勤務地を考慮
  • 仕事内容 排水管の高圧洗浄作業を手がけていただきます。専用機器も揃っており、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。また、幅広いキャリアにチャレンジすることもできます!
  • 応募資格 ■普通自動車免許 ⇒職種経験や業界経験は必要なし! ※2017年3月以降に取得の場合は準中型免許
  • 給与 月給22万円~29万5000円 + 賞与 年2回、残業手当全額支給、各種手当
  • 勤務地 兵庫、大阪、京都のいずれかの事業所 ※勤務地は希望を考慮。転居を伴う転勤はありません。
  • 仕事内容 マンションの給排水・衛生設備における改修工事の施工管理業務です。スケジュール通りに工事が進められるよう、資材や発注の段取り、住民への工事の告知などを行ないます。
  • 応募資格 【職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎!ブランク不問です】応募資格は『高卒以上』のみ!
  • 給与 月給28万円~45万円 【年収例】450万円/35歳
  • 勤務地 大阪本社・東京本部・名古屋支店・京都支店・神戸支店 ◎希望勤務地を考慮 ◎転勤ナシ!
  • 仕事内容 マンションの給排水・衛生設備の改修工事に向けた現地調査や診断、積算、図面作成などを幅広くお任せします。しっかり学べる環境がありますので、経験がない方もご安心ください。
  • 応募資格 【職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎!】CADの基本操作ができる方(ソフトの種類は問いません)※高卒以上
  • 給与 月給28万円~45万円 【年収例】450万円/35歳
  • 勤務地 大阪本社・東京本部・名古屋支店・京都支店・神戸支店 ◎希望勤務地を考慮 ◎転勤ナシ!