株式会社ジャパン・テクノ

若手の外国人エンジニアが夢を追い求めて日本に来日します。そのエンジニア達の日本での生活、仕事、家族のことまで丸ごとお世話していき、一流メーカーに直接雇用されて巣立っていくまでをお手伝いします。一人の外国人エンジニアが自分のやりたい仕事で成功する人生の過程を共に苦労し、喜び合うことができます。日本・海外の方々と仕事で接する中で自分にはない考え方、尊敬できる人との出会いが自分を成長させてくれます。日本は少子化になり、外国人の方々と共に仕事をすることにより、日本の社会にも外国人の方々にも役に立っています。こんなに時代にマッチした面白い仕事はないですよ。

月の残業時間は平均で20時間ぐらいです。 残業手当は支給されますが、客先で就業時間が8時間未満の場合は8時間を越えるまでは残業に含まれません。 残業削減に対する取り組みについては私の経験上残業時間を調整していただいたことはございません。

あまり自社に寄らず、自社のイベントにも積極的に不参加であるため、詳らかではないが社員旅行が行なわれたことは記憶している。(私は先のポリシー及び現場の都合で不参加)
福利厚生についてはあまり意識していないので特にない。

半年経過して有給も僅かながら取得可能となり、先の現場では体調を崩したことによる休みの取得には重宝した。また夏季休暇については有給で消化するようにしている会社(前正社員時)もある中、休暇の枠が別にあるのは普通のことなのかは経験不足でわからないが新鮮であった。

派遣先によるのでなんともいえないが、今夏は現場に於いて打刻しない残業も多い過酷な現場が一時的にあったにせよ、打刻した残業代は支払われるし、現場でのオーバーワークが出来るだけないような調整もされている。現在はあまり過剰な残業もない。