回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
2021年時点の情報
給与制度：
年俸制となり年1回の昇給がある。
賞与は会社の業績によって支給される。
各種手当については、遠方から来た人には寮に入るか、一人暮らしをするか選択肢があり、寮の場合は会社側が半額持ってくれる。一人暮らしの場合、住宅手当も一定金額支給される。また、交通費も満額支給される。資格取得者には報奨金も合格時支給され、受験料も合格した場合は支給される。
口コミ投稿日：2021年03月16日
年俸制となり年1回の昇給がある。
賞与は会社の業績によって支給される。
各種手当については、遠方から来た人には寮に入るか、一人暮らしをするか選択肢があり、寮の場合は会社側が半額持ってくれる。一人暮らしの場合、住宅手当も一定金額支給される。また、交通費も満額支給される。資格取得者には報奨金も合格時支給され、受験料も合格した場合は支給される。
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
コロナ禍において現場に合わせた働き方が推奨され、緊急事態宣言発令時は、リモートワークの実施を推奨している。また、有給休暇についても自分の場合は取得できなかったことはない。また、コロナ禍に合わせた就業規則を設け、一人ひとりに就業規則の変更点を伝える時間を作り、真摯に向き合ってくれる。定時退社も推奨されている。