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マイクロモジュールテクノロジー株式会社
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マイクロモジュールテクノロジー株式会社

会社概要

  • 設立 2008年5月
  • 代表者 代表取締役 原園 文一
  • 資本金 1200万円
  • 従業員数 20名(2022年7月時点)
  • 事業内容 ■半導体モジュールの開発・試作・製造 ■半導体実装・SMT実装の試作及び量産製造 ■センサー・カメラモジュールの開発・試作・製造 ■次世代パワーモジュールの開発・試作・製造

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
事業の強み:
半導体はデジタル社会を支える重要基盤です。半導体の使用分野が広がっていく中で、電子機器の高性能化には、半導体の小型化・薄型化技術は必須だと思います。
当社の強みである小型化・薄型化技術は、今後ますます必要とされると考えています。
口コミ投稿日:2022年07月15日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
会社内の女性比率が高く(男女比同程度)、子育て・育休取得に対して理解があります。
産休・育休からの復帰率は高く、時短勤務では出社・退社の時間を相談して決められるため、ライフスタイルにあわせて働く時間を決めることができます。
口コミ投稿日:2022年07月15日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
部署ごとの人数が少数なので意思の疎通はとても取りやすい。朝会は部署ごとに1日の業務予定の連絡を行い、昼会は全社で各部署の進捗報告、連絡などのミーティングがあるので各部署の課題や問題を共有できるようになっている。
口コミ投稿日:2022年07月15日
2022年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
コアレスのフレックスタイム制なので私用がある時などは遅く出社できたりするので時間の融通が利くと思う。休日も完全週休二日制なので余程急な仕事がない限りはちゃんと休みを取れる。休日出勤した場合、月内で代休を取ることができるので働きやすい環境だと思う。
口コミ投稿日:2022年07月15日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
オフィス環境:
今年度から新しくオフィスグリコを導入し、買いに外までいかなくとも飲み物やお菓子などの軽食は手に入るようになりました。また、本社と工場が同じ敷地にあるので、事務系職と技術職の連携も取りやすい環境になっていると思います。
口コミ投稿日:2022年07月14日

クチコミについての、企業からのコメント

クチコミコメントありがとうございます。
代表の原園と申します。
頂戴しましたご意見に関するコメントをさせて頂きます。

●当社は大手電機メーカーや大学、研究機関等から依頼のモジュール開発や試作・量産製造を行っています。
 特に開発・試作では、最先端の製品や技術に触れることができるので、とてもやりがいのある仕事になると思います。
 経験のない方でもスキルや適性に応じて、出来ることから取り組んで行けるので安心してご応募ください。
●また、今年から自社開発のカメラモジュールをリリースしています。
 カメラをどんどん小さくする取り組みを行っていますので、カメラが好きな方は楽しく仕事ができると思います。
●給料は月末締めの翌月末支払いになっています。
 最初の給料が入るまでの1か月は辛抱が必要ですが、本当にピンチなときは相談にのりますので安心してください。
●残業0時間を目指して取り組んでいます。
 忙しい日は22時まで残業することも年に数回あるかもしれませんが、翌日は代休を取ったり、コアレスフレックスで、
 健康と業務成果向上の両立ができるようメリハリある働き方を推進をしています。
 現状は、1か月の残業時間10時間以下の方がほとんどです。
 また、ダイバ-シティの取り組みを始め、週3日勤務や1日6時間勤務で子育て世代の女性の方も多く活躍しています。

エレクトロニクス製品を小さくして行く開発やモノづくりは携帯電話(スマホ)のように快適な生活を創造して行く仕事です。
また、小さくすることは省資源の取り組みでもあるので、環境問題の解決にも貢献できるとてもやりがいのある仕事です。
更に、仕事とプライベートの両立を積極的に図れるよう、働き方改革を試行錯誤ですが取り組んでいます。

チャレンジすることが大好きで、何事もより良くしたいと考えてる方は大大歓迎ですので、
未経験の方でも遠慮なくご応募ください。
お待ちしています!
2022.1.6 回答
3.5
9人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.5
事業の優位性
・独自性
3.7
実力主義
3.5
活気のある風土
3.4
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.3
イノベーション
への挑戦
3.8
経営陣の手腕
3.4

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

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