回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
日々のスケジュール管理は基本的に個々に一任されています。上手に管理をすれば自由に休みを取る事が出来る反面、多忙な場合は休み辛い状況となります。そんな時でも社内で連携をして休みが取れる環境が整えば更に良いと思います。
口コミ投稿日:2017年10月26日
成長・働きがい