株式会社ASTAGE

企業カルチャー・社風：
少数精鋭ということもあり会社全体の風通しがいい。社員同士の仲がよく、相談なども気軽にできる環境。チームワークを大事にしてるのでまわりの協力体制が強い。社員それぞれの目標をみんなが共感して応援をしているので目標を目指しやすい。
社長との距離も近く学べる。

評価制度：
頑張ろうとする気持ちをとても大事にしてくれる会社。売上も大事にはなるのですが、上司の方がしっかりフォローしてくれる。
年功序列などもなく評価は平等。
チーフや主任規定などの昇格制度もしっかりあり目標は持ちやすい。

事業の強み：
不動産は必ず必要なものなので衰退がありません。
お客様の期待に応えられる環境が整っていて、感謝をされることが多いです。
信頼関係を作ることでまた2年後に来てくれたり友人や家族を紹介してくれたりすることがある。

事業の弱み：
今回のコロナで引っ越す人が少なくなったり増減が多かったです。
最近は少しづつ良くなってきましたが紙を利用することがまだまだ多い業界です。
これから店舗を増やしていくにあたって社員数が不足している。
競合他社のブランド力

事業展望：
コロナも落ち着いてきて今まで都内に来れなかった人たちや、リモートが解消になり戻ってくる方たちなどで引越しをする人たちの数がかなり増えるのではないかと考えてます。
店舗数も増やしていき、全体的に会社が盛り上がります。

入社時の期待と入社後のギャップ：
入社時は全くの未経験だったので着たいと言うよりは不安の方が多かったですが、上司や同期との交流もあって特に悪いギャップもなくずっと続けられてます。
仕事が休みの日に一緒に遊びに行ける仲間が多いので、初めての東京でのひとり暮しでも充実してました。

成長・キャリア開発：
資格の勉強や実際に点数免除もあります。
スキルアップの勉強会も希望者を募ってやったりしてます。
色んな経験をしている先輩や趣味に没頭している人たちもいるので、真面目な部分の成長もありますが人としての知識や教養も身につけることが出来ます。

働きがい：
売上に対してインセンティブが着くのですが、頑張った月にかなりの金額が口座に入った時はかなりやりがいを感じました。
お客様に本気で感謝された時もこの仕事をしていて良かったと思います。
店舗のみんなで達成感を分かちあっている時も充実してます。