株式会社ライズ

株式会社ライズ採用担当石川です。

・日常的にイレギュラーが発生する・臨機応変に対応する必要性について
ご指摘いただいた点は事実です。仕事というのはいつも常にイレギュラーが発生します。
締切までに仕上げないといけないという事業特性上、
業界としても、このことが課題なのは事実です。
しかし、ライズでは 社員のキャリアを考え、仕事に集中する時間を大事にしつつ
その中で、多種多様なニーズに対応するミッションを担うことで、成長促進につながると考えています。
その重要性を社長自らも社員に説いています。
家庭やプライベートとのバランスが保てるよう、キャリアや年齢を重ねていくごとに、
業務生産性を重視した働き方にシフトしていくことを推奨しています。

・同期の仲間がいる・チャンスがたくさん転がっている、
・女性でも入社しやすい・文理不問・配属後もしっかりフォロー、について
ありがとうございます。大変嬉しく感じております。
それでも、その良い点というのは、ライズの社員であるみなさんが
そういった空気、風を吹かせているからだと私は思います。

今後もそのライズの強み、ストロングポイントに重点を置き
未経験からでも安心してしっかりと毎日仕事が続けられるライズを
継続していきたいと考えています。よろしくお願い致します。
ライズ採用担当石川