株式会社CTS

採用担当の鵜飼です。
率直な口コミをお寄せいただきまして、ありがとうございました。
■気になる点について
【仕事の難しさ】に関するご意見に関して回答させて頂きます。

▼仕事の難しさ
弊社の仕事は、知識と技術が必要になります。
技術に関しては、やって覚えるということがメインになっていることは事実です。
知識については、研修を通して工事資材の名前や工具・測定器の使い方を覚えることができますが、知識を蓄えた上で実際にどうするかは現場でしか学べないことが多いです。

お客様からの需要が増えている中で、今後もより多くの需要に対応できるようにと考えた際に、ノウハウや技術を若手社員に継承していくことの重要性に気づきました。

OJTを通して、豊富な経験を持った先輩社員が入社後マンツーマンで現場作業を通して育成してくことを重視しています。若手社員の方には少しずつできることを増やしていき、経験を積み重ねていただくことにしています。
もちろん、知識を得ることも重要です。会社内だけではなく外部教育機関が主催する講習を受講してもらうことでも知識を習得できると考えています。

当社にはまだまだ改善できる箇所は多いと思っています。
今後もお客様の声はもちろん社員の声にも多く応えられるよう尽力していきますのでご興味をもっていただけると幸いです。