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トレンダーズ株式会社(東証マザーズ上場)

会社概要

  • 設立 2000年4月
  • 代表者 代表取締役社長 岡本 伊久男
  • 資本金 5億4,915万円(2017年3月31日現在)
  • 従業員数 84名(2017年3月31日現在)
  • 事業内容 マーケティング事業 メディア事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2015年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2015年時点の情報
自分で手を上げれば挑戦する機会にはあふれているので、やる気次第で短期間で急成長できる。また、挑戦に対する失敗はむしろ歓迎、という文化なので、安心して挑戦できる。年次では考えられないくらい様々な経験を積むことが出来るので、実践的なスキルも身に付く。
口コミ投稿日:2015年08月24日
2015年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2015年時点の情報
現在も変革期ではありますが、上場準備から上場後と成長期及び変革期に在籍することができ、会社の成長と共に自分も成長する事が出来た。まだまだ会社及び在籍している人たちが成長できるチャンスが沢山あるので、そのチャンスをどんどん掴んでいきたい。
口コミ投稿日:2015年08月24日
2015年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2015年時点の情報
年次に関係なく、責任のある仕事を任せてもらえ、かなりやりがいがある。会社の意思決定や変化のスピードがとてつもなく早いので、毎日が刺激的。人数が少ないため、自分の成果がそのまま会社の成果となることを実感できる。
口コミ投稿日:2015年08月24日
2015年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2015年時点の情報
自らが動くなら役員も積極的にサポートしてくれますが、周りが動いてくれることを期待するだけでは、何も変化はありません。子会社を設立したり、新規事業を立ち上げたりというところに関わることで、事業系の人も事務系の人も、新たな幅広い経験を積むチャンスはありますが、マニュアルを作る側でなく、マニュアルがある中でスキルを磨きたい人には、お奨めできません。
口コミ投稿日:2015年08月24日
3.7
12人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.6
事業の優位性
・独自性
3.6
実力主義
3.7
活気のある風土
3.8
20代成長環境
3.9
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.7
経営陣の手腕
3.7
回答者の平均年収
425万円
納得度
56%
12人(平均33歳)の回答より
回答者の平均残業時間
53時間
納得度
62%
12人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。