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日本ハードウェアー株式会社
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日本ハードウェアー株式会社

会社概要

  • 設立 1964年
  • 代表者 代表取締役社長　小川 慶一郎
  • 資本金 6300万円
  • 従業員数 100名（2023年5月時点）
  • 事業内容 ■冷間圧造用工具全般 ■鍛造品試作受託 ■塑性加工のモデル実験装置および関連部品の供給

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
3.8
2022年時点の情報
多様な働き方支援：
工作機械が必要なので、リモートは不可。副業は可能なので、少なめな残業時間と土日休みを併せて他業種にチャレンジして自己研鑚、収入UPを目指しても良いと思われる。尚、有給の取得率も年々増加しており、多能工化によるフォロー体制が整ってきたと思われる。
口コミ投稿日：2022年04月18日
2022年時点の情報
回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
3.8
2022年時点の情報
オフィス環境：
4F更衣室で着替え、250円の宅配弁当を注文した者は同階休憩室で昼食を済ませる。個人のデスクは無いが、担当している作業用のテーブルを小休憩の際には利用して多少の飲食も済ませる。精密機器を扱っているので空調による温度管理や窮屈でない作業スペースと照度を保っている。
口コミ投稿日：2022年04月18日
2022年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
3.8
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇：
時期によって残業が増えたりする事もあるが、基本的には定時な事が多く、平均的な残業時間も1時間から2時間程度に収まるので働きやすく、週休2日（土日）で祝日が休みでは無いが、ゴールデンウィークや、お盆休みなどは、ほとんど暦通りなどで休日の日数自体は多い。

多様な働き方支援：
工場で働く場合は機械を使って仕事する関係上、リモートワークは出来ない。
あらかじめ申請しておけば有給休暇を使って半日休みにして早帰りしたり、逆に午後から出勤するまど、ある程度の融通はきく。
申請すれば副業も出来る。
口コミ投稿日：2022年04月18日
2021年時点の情報
回答者：40代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.3
2021年時点の情報
働きがい：
この会社で働くうちに物を造るということの凄さを知ることができました。
物を造るうえでどうしたら早く、良いものができるかを自分で考え実行することがダイレクトに製品の出来に反映されるので自分の実力がはっきりとわかります。
だんだんとできなかったことが出来るようになっていくのが自分でもよくわかるのがとてもやりがいを感じています。
口コミ投稿日：2021年02月22日
2021年時点の情報
回答者：40代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.3
2021年時点の情報
評価制度：
年三回社内で評価を行います。
４月に給与の査定を行い、７月と１２月にはボーナスのための査定が行われます。
評価は面談と実績によって行われるため、年齢の要素はあまり影響せず昇進昇級には実力が反映されるのではないかと感じています。
面談では上司と直接話せるので、そのときに普段の業務で問題となっていることなどを相談できます。
口コミ投稿日：2021年02月22日
で、日本ハードウェアー株式会社のすべてのクチコミを見る

クチコミについての、企業からのコメント

従業員の皆さんコメントありがとうございます。自らの手で作り上げた金型製品によって社会の役に立つものが目に見える点はモノづくりの醍醐味だと思います。当社の技術は日本のモノづくりを支える重要な仕事だと思っています。会社としても皆さんが誇りをもって仕事に臨めるよう様々な施策をしていきたいと思っております。
指摘のあった個人の改善点についての評価については社内でできる限り皆さんにわかりやすい評価制度を目指して構築しており、状況に合わせてアップデートを常に行っていきます。
仕事をやる上で自分がどのように仕事に臨んでいけばいいのかを実感できるような体制を構築していくと共に、当社で働いてよかったと思われる企業体を目指します。
その他、気になること等、お気軽にご質問いただければ幸いです。
ご覧いただき、ありがとうございました。
2023.9.15 回答
3.5
4人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.5
事業の優位性
・独自性
3.6
実力主義
3.6
活気のある風土
3.4
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.2
イノベーション
への挑戦
3.4
経営陣の手腕
3.4

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

法人営業（既存のお客様を担当）◆未経験歓迎／完全週休二日制／残業月10時間以下／転勤なし！

日本ハードウェアー株式会社
正社員 職種未経験OK 業種未経験OK 学歴不問 完全週休2日 残業月20h以内 面接1回のみ 転勤なし
  • 仕事内容 自動車をつくるのに必要なネジやボルト部品、金属部品などの「金型」の製造を手掛ける当社。今回あなたには、営業として、既に取引のあるお客様への提案をお任せします。
  • 応募資格 ＜学歴不問／業界・職種未経験、第二新卒歓迎＞◆要普免（AT限定可）☆社会人デビューの方も歓迎です！
  • 給与 月給21万700円～30万5500円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度3ヶ月分）
  • 勤務地 本社工場／愛知県名古屋市南区豊2-41-21◎転勤なし／マイカー通勤OK（当社規程による）
既存顧客に対して、商品の提案で役立っています

金型加工スタッフ（未経験歓迎）◆創業62年／平均勤続年数10年以上／土日休み／残業月10h以下

日本ハードウェアー株式会社
正社員 職種未経験OK 業種未経験OK 学歴不問 完全週休2日 残業月20h以内 面接1回のみ 転勤なし
  • 仕事内容 自動車をつくるのに必要なネジやボルト部品、金属部品などの「金型」の加工をお任せ。手作業の工程も多いです。はじめのうちは、1人につき1つの工程を固定で担当します。
  • 応募資格 ＜学歴不問／職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、歓迎！＞◎「モノづくりに携わりたい」方、歓迎！
  • 給与 月給18万3400円～26万6000円＋賞与（昨年度支給実績3ヶ月分）◎毎年昇給
  • 勤務地 本社工場／愛知県名古屋市南区豊2-41-21◎転勤なし／マイカー通勤OK（当社規程による）
自動車部品メーカーに対して、希少な金型の製造で役立っています

金型加工スタッフ◎創業より60年◎平均勤続年数10年以上◎転勤なし／土日休み／残業月10h以下

日本ハードウェアー株式会社
正社員 職種未経験OK 業種未経験OK 残業月20h以内 内定まで2週間 面接1回のみ 転勤なし
  • 仕事内容 自動車をつくるのに必要なネジやボルト部品、金属部品などの「金型」の加工をお任せ。手作業の工程も多いです。はじめのうちは、1人につき1つの工程を固定で担当します。
  • 応募資格 ■高卒以上＜職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、歓迎！＞◎「モノづくりに携わりたい」方、歓迎！
  • 給与 月18万円～25万5000円◎毎年昇給［年収例］357万円（入社2年／30歳）
  • 勤務地 本社工場／愛知県名古屋市南区豊2-41-21◎転勤なし／マイカー通勤OK（当社規程による）
自動車部品メーカーに対して、希少な金型の製造で役立っています

金型加工スタッフ◎創業より60年◎平均勤続年数10年以上◎転勤なし／土日休み／残業月10h以下

日本ハードウェアー株式会社
正社員 職種未経験OK 業種未経験OK 完全週休2日 残業月20h以内 内定まで2週間 面接1回のみ 転勤なし
  • 仕事内容 自動車をつくるのに必要なネジやボルト部品、金属部品などの「金型」の加工をお任せ。手作業の工程も多いです。はじめのうちは、1人につき1つの工程を固定で担当します。
  • 応募資格 ■高卒以上＜職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、歓迎！＞◎「モノづくりに携わりたい」方、歓迎！
  • 給与 月18万円～25万5000円◎毎年昇給［年収例］333万円（入社2年／30歳）
  • 勤務地 本社工場／愛知県名古屋市南区豊2-41-21◎転勤なし／マイカー通勤OK（当社規程による）
自動車部品メーカーに対して、希少な金型の製造で役立っています

金型製造スタッフ　◎賞与年2回（昨年度実績：月給3ヶ月分）

日本ハードウェアー株式会社
正社員 職種未経験OK 業種未経験OK 残業月20h以内 内定まで2週間 面接1回のみ 転勤なし
  • 仕事内容 自動車をつくるのに必要なネジやボルト部品や金属部品などの金型製造をお任せします。手を使って製造する工程も多いです。初めのうちは1人につき1つの工程を固定で担当します。
  • 応募資格 ＜未経験者、第二新卒者、歓迎！＞◎転職回数、ブランクは問いません。※高卒以上
  • 給与 月給16万6400円～22万5800円　◎毎年昇給　◎月収例／25万円（35歳）
  • 勤務地 本社工場／愛知県名古屋市南区豊2-41-21　◎転勤なし。車通勤OK（当社規程による）
自動車部品メーカーに対して、希少な金型の製造で役立っています
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