テンアライド株式会社

クチコミをご記入いただき、ありがとうございます。

５０周年の節目として、今後はさらなる事業拡大、１００年続く企業を目指し、「攻めの時代」へ突入していきます。
今後のテンアライドを担う若い世代の声をすぐに反映できるように、各部の公募制度や本部と店舗の垣根なく意見交換ができるような仕組みづくりが始まりました。
新商品・業態の開発に店舗社員が一緒に取り組むことはもちろんのこと、ランチ限定や土日休みの社員制度ができたりと、やりがいと労務環境のどちらも日々進化を続けています。

評価制度に関しては、２０１７年より明確な評価基準が設けられ、売り上げ目標だけでなく、清掃や商品レベル、パート教育など様々な面で評価を点数化・フィードバックを行っております。
頑張った分だけ、収入やキャリアアップ等を通して還元できるように今後も更なるブラッシュアップを続けてまいります。