「越境EC」の開発エンジニア│大手企業と取引・海外支社も展開中!
スターフィールド株式会社
もうすぐ掲載終了(2017/4/2)

スターフィールド株式会社

会社概要

  • 設立 2007年8月
  • 代表者 代表取締役社長 星野 翔太
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 20名
  • 事業内容 [EC事業] ・『LaunchCart』…当社オリジナルのECサイトパッケージ。越境ECにも対応しています。 ・『LaunchMovie』…ECサイト向けに特化した動画制作サービスです。 [メディア事業] ・『コンペナビ』…コンペ、コンクール、コンテストのポータルサイトです。コンペ主催の一括サポートサービスも展開しています。 ・『キャッツアイ』…カラーコンタクトレンズの通販サイトです。

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
気になる点
2017年頃
教育・研修
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / クリエイティブ系
小規模な人数なため、教育制度といったものが確立されていません。「技術は見て盗め」的な面があるので、教えを請いたいという方はあまり向いてないかもしれません。
良い点
2017年頃
仕事を通じた成長
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / クリエイティブ系
少数精鋭なので仕事の一部分ではなく、担当する範囲が大きいので多くのことを学ぶようになるかと思います。また自分のやりたい事柄を会社に伝えればそれに沿えるよう営業が仕事を取ってくるといった動きもできますので、仕事を通して成長を得れるチャンスは多いと思います。

クチコミについての、企業からのコメント

クチコミの投稿ありがとうございます。

弊社はベンチャー企業で小規模ですので、まだまだしっかりとした教育制度はないのが現状です。

ただ、自発的に勉強し技術を得ようとする方には問題ないと思いますし、
OJT的に社内にいるエンジニアに直接教えてもらうことはし易い環境なので、
本人の意欲さえあれば成長していくのに大きな支障はないかと思います。

今回募集している方は、エンジニアをまとめる人材なので、
逆にそういった制度を作る、エンジニアに教えて頂ければと思っております。

また、教育制度はございませんが、社員の伸ばしたい部分を営業が把握し、
それに見合う案件を受注する動きができるので、
実案件を通した成長の機会を得れるチャンスは十分にあるかと思います。

今後、教育制度や環境面を充実させ、エンジニアにとって働きやすい職場を目指していきます。
2017.2.27 回答
評判スコア1人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
1人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
76
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
76
1人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
64
1人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

「越境EC」の開発エンジニア│大手企業と取引・海外支社も展開中!
給与月給30万円~50万円 + 賞与年2回 ※スキル・経験を考慮して決定します。
勤務地本社オフィス/東京都豊島区高田3-9-7 ※転勤はありません。
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もうすぐ掲載終了( 2017/4/2まで )
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