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株式会社日本旅行
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株式会社日本旅行

会社概要

  • 設立 1949年(昭和24年) ※創業:1905年(明治38年)
  • 代表者 代表取締役社長 堀坂 明弘
  • 資本金 40億円
  • 従業員数 2680名(2018年4月現在)
  • 事業内容 ■旅行業法にもとづく旅行業(国内・海外旅行業務) ■各種乗車船券・入場券等の受託販売 ■国際・国内会議の開催及び各種催事の企画・立案、並びに運営請負 ■ホテル・食堂、観光施設等の経営 ■各種の広告に関する事業 ■旅行関連物品並びに酒類煙草等の販売 ■国内並びに国際航空船舶運送代理業 ■自動車運送取扱事業 ■損害保険代理業並びに自動車損害賠償保障法にもとづく保険代理業 ■上記各号に附帯する事業 ※登録番号:観光庁長官登録旅行業第2号

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2016年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2016年時点の情報
メモリアル休暇や時短勤務など、自分で休みの設定ができたり、働く時間を決めることができることはとても良いと感じていました。また夏休みは9日間取ることが奨励されており、長期で旅行に出かけることもできた点も嬉しかったです。ただ、他の会社のように「夏休み」といって期間が設けられているわけではなく、有給を使っての休みとなります。有給の消化率をあげて世間体をよくしたいだけだと感じます。
口コミ投稿日:2017年12月24日
2017年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
支店格差が激しいです。
地方支店になればなるほど掃除も設備機材の取り換えなども自分たちで行いますし修理やリフォームなどもやることもあります。
格差が酷いのは正直いただけないなと常々思います
口コミ投稿日:2017年08月13日
2017年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
職種柄、基本的に営業先等の制約はなく、物を打っている訳でもなく、そういう意味での自由度は高い。また、新入社員でも顧客側の社長と直接お話しさせて頂く機会も多く、様々な考え方を吸収できるチャンスがあり、自己成長に繋がる。
口コミ投稿日:2017年03月22日
2017年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
給与が目当てで入社すると現実を知ることになります。成果給の更なるUPに期待はします。
口コミ投稿日:2017年03月21日
2017年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
産休、育休は問題なく取得できます。 総合旅行会社ということもあり、妊娠を機に退職する社員は減っていると思います。 また、復職後も子供が小学校3年生まで時短勤務(マイナス2時間)で働くことができます。 2017年4月から時間年休、ペアセールス等の制度も導入される予定と聞いているので会社としても女性のみならず時短勤務の方のフォローに回らなければいけない男性に向けてもケアをしようという試みはあるようです。 育休は男性も使えますが、使っている人は見たことがないです。
口コミ投稿日:2017年02月28日
3.0
138人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
2.6
事業の優位性
・独自性
3.0
実力主義
3.1
活気のある風土
3.2
20代成長環境
3.3
仕事を通じた
社会貢献
3.2
イノベーション
への挑戦
3.1
経営陣の手腕
2.7
回答者の平均年収
361万円
納得度
50%
138人(平均32歳)の回答より
回答者の平均残業時間
30時間
納得度
67%
138人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 企業や官公庁の抱える課題に対し、適切な打ち手を提案する仕事です。ニーズは幅広く、例えば地域活性化の支援や国際会議のプロデュースなど。企画力や課題解決力が活かせる仕事です。
  • 応募資格 【業界未経験・第二新卒歓迎】高卒以上/営業経験(無形商材を扱っていた方、コンサル提案ができる方を歓迎)
  • 給与 【全国社員】月給20万円以上+手当等 【エリア社員】月給19万円以上+手当等
  • 勤務地 関東、中部、北陸、関西、四国、中国、九州にある各拠点 ※最初の配属先は希望を考慮の上で決定します。
  • 仕事内容 企業や官公庁の抱える課題に対し、適切な打ち手を提案する仕事です。ニーズは幅広く、例えば地域活性化の支援や国際会議のプロデュースなど。企画力や課題解決力が活かせる仕事です。
  • 応募資格 【業界未経験・第二新卒歓迎】高卒以上/営業経験(無形商材を扱っていた方、コンサル提案ができる方を歓迎)
  • 給与 【全国社員】月給20万円以上+手当等 【エリア社員】月給19万円以上+手当等
  • 勤務地 関東、北陸、関西、四国、中国、九州にある各拠点 ※最初の配属先は希望を考慮の上で決定します。
  • 仕事内容 法人企業に対し、団体旅行やインセンティブツアーなどの旅行セールスを行ないます。当社には長年かけて培ってきたノウハウがありますので、地域の特性に合わせた柔軟なプランニングが可能。お客様の個別のニーズに合わせた、感動と満足を創り出す旅行サービスを提供していきましょう。 また、あなたにはこれまでの日本旅行になかった、新しいアイデアの提案にも期待しています。これまでの旅行業界での経験を活かし、当社に新しい風を吹き込んでください。
  • 応募資格 高卒以上 25~40歳位まで ●旅行業界での実務経験(営業、手配業務など)をお持ちの方。 ※業界経験のない方でも、何らかの営業経験があれば歓迎します。 ★ブランクがある方も、ぜひご応募ください。
  • 給与 【A】固定給月給13万5000円+歩合給 【B】固定給月給12万5000円+歩合給 【A】勤務地/東京、大阪、神奈川、愛知、埼玉、京都、静岡、千葉、兵庫、滋賀、茨城、栃木 【B】上記以外の勤務地 30歳/年収515万円
  • 勤務地 全国273事業所(北海道、沖縄を除く) ★下記の支店は急募! 東京23区内、仙台、盛岡、高山、静岡、飯田、津、名古屋、長岡、燕三条、上越、新潟、富山、高岡、福岡、北九州、久留米、熊本、鹿児島
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