回答者:30代 / 男性 / 退職済み / 正社員
2017年時点の情報
給与水準:頑張って売り上げをあげればその分給料がもらえる。ボーナスも増える。自分の頑張りは全て数字に表れるため、わかりやすい基準とはなっている。頑張った分お給料を欲しい人には合っているかもしれない。
口コミ投稿日:2017年06月22日
企業カルチャー・組織体制