株式会社エナレッジ

会社概要

  • 設立 2011年10月
  • 代表者 代表取締役 佐藤 真
  • 資本金 900万円
  • 従業員数 23人(2016年11月現在)
  • 事業内容 ■太陽光発電システム販売・施工・アフターメンテナンス ■オール電化販売・施工・アフターメンテナンス ■蓄電池販売・施工 ■各種リフォーム工事業全般 ■各種電気工事業全般 ■キュービクル保守管理 ■PPS ■専用水道システム ■LED照明販売・リース・施工 ■ハウスクリーニング ■その他、ESPソリューション事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
仕事のやりがい
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
相談などがしやすく、仕事をまかせてくれ、自分のやり方でできる。なにか困ったことなどがあると、すぐにしっかりとフォローしてくれる信頼できる上司がいる。
良い点
2016年頃
仕事を通じた成長
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
社員全員が仲が良く、お互いの失敗を補え合える環境だと思う。新人として入られた方もすぐに打ちとけ、皆で成長できる風土があると思う。
良い点
2016年頃
仕事のやりがい
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
施工部を任せてもらっていて、販売店様、お客様への対応や社内の工程管理等、自分が社内での重要な仕事をさせてもらっていますので、やりがいがあります。
気になる点
2016年頃
教育・研修
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
業務に必要な資格や研修会を会社が社員により提供出来るようになれば、業務枠の拡大や社員のスキルアップにつながると思う。
気になる点
2016年頃
教育・研修
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 運輸・物流・設備系
個々の成長の為に、社内にて研修制度を設けていきたいです。

クチコミについての、企業からのコメント

貴重なコメントをありがとうございます。
『気になる点』につきましては、社として真摯に受け止め、早々にでも社員のスキルアップに繋がるための多岐にわたる研修制度を設けていきたいと思っております。
また、『良い点』つきましても現状に満足することなく、さらなる社員個々の向上に繋がる社内システムの構築に努めてまいります。

最後に弊社をご覧の皆様へ
弊社は社員間の仲がとても良く、いろいろな交流を通してコミュニケーションの充実を図っております。
【良い仕事】をするための根本根源は、社員間の仲の良さに比例すると考えております。
ご興味のある皆様につきましては、ぜひ、【よき転職】の候補に弊社も加えて頂ければ幸いです。

面接の際、皆様とお会いできることを楽しみにしております。
2016.12.5 回答
評判スコア8人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
8人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
80
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
84
8人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
80
8人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
自分のやり方で
進められる
8人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
挑戦的な社風
8人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

太陽光パネルの施工スタッフ(賞与年2回、昇給年1回、多数手当あり)
給与月給19万5000円以上 【月収例】25万円(月給+皆勤・住宅・マスター手当等)
勤務地愛知県名古屋市中村区名駅5-23-14 服部ビル3F ★転勤はありません。