株式会社エムオン・エンタテインメント

会社概要

  • 設立 2012年4月
  • 代表者 代表取締役 渋谷 学
  • 資本金 1億円
  • 従業員数 2000人(2015年11月現在)
  • 事業内容 【放送メディア事業】 音楽チャンネル「MUSIC ON! TV(エムオン!)」を運営 【出版メディア事業】 ファッション誌、アーティストBOOK、写真集、ドキュメント本、実用書などの書籍を出版 【ネットメディア事業】 情報サイト、WEB媒体の運営 【その他事業】 ライブイベントの企画制作、新規メディア・コンテンツの企画開発

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
休日休暇
40代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
業務が業務なので、休日休暇は部門によっては暦通りには取られない
が代休は申請出来る(雇用形態に依る)。休暇の取りやすい環境に
あるので、上司に相談して取るようにするとよい。
休日に業務があって出社する場合は上司に事前申請が必須。突発的な
トラブル等は別で、事後申告も早めに行えばそれほど問題にはならない。
良い点
2016年頃
福利厚生
40代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
休暇が取りやすい環境にある。
上司は話せばわかる人が多く、休暇が付いたら適度に休みを取った方
がいい。
当然、部門内調整、部門外にも必要であれば連絡の上で。
所属部門によっては時間管理があってないようなところもあるので、
出社・退社・休暇は自己管理をしっかりしなければいけないが。
評判スコア1人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
--時間
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
64
1人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
58
1人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
2人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
2人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

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「andGIRL」の編集者
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