JTA株式会社

会社概要

  • 設立 2008年1月
  • 代表者 代表取締役社長 山本 啓太
  • 資本金 5000万円
  • 従業員数 170名(2016年10月現在)
  • 事業内容 ブロードバンド通信サービスの販売取り次ぎ業務

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
教育・研修
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
営業未経験者が中心なので、それを見越した研修になっている。不安はあったが安心して営業活動できています。
良い点
2015年頃
給与水準
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
頑張りがそのまま直結し、昇格するスピードが早い。年功序列ではなく実力主義で成績によるインセンティブやキャンペーンが多くあり、次ごとに昇給、昇格することができる。基準も明確で目標設定をしやすい。その分緊張感も持つことができる。
気になる点
2016年頃
福利厚生
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
昼食補助制度など、徐々に福利厚生が充実してきたが、家族手当などもう少し充実したら良いと思います。
良い点
2014年頃
休日休暇
20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
ゴールデンウィークや夏季休暇、年末年始はしっかり休みがもらえます。
ゴールデンウイークも確か通常の日付とはずれているので
旅行など出かけたりしやすかったです。また個人的には平日休みという点もよかったです。
評判スコア6人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
370万円
平均年齢:23.8歳
5人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
52
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
6人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
53
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
61
6人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
61
6人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
5人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
挑戦的な社風
5人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

JTA株式会社が現在募集している転職・求人情報

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