株式会社安田屋

会社概要

  • 設立 1959年12月
  • 代表者 代表取締役社長 加藤 修
  • 資本金 1億円
  • 従業員数 1207名(正社員514名/2016年4月)
  • 事業内容 パチンコ店『やすだ』『YASUDA』の運営

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2014年頃
給与水準
20代 / 男性 / 現社員(非正社員) / 専門サービス系
給与は、近隣のお店よりは多少高めです。

残業をすれば、きちんとした分だけ支払われますし、きちんと管理してるので問題はないです。

交通費も、ガソリン価格を確認して、見直されるので、高くなった時も安心です。。
2014年頃
教育・研修
20代 / 男性 / 現社員(非正社員) / 専門サービス系
研修には、社員・アルバイトとわず力を入れています。

年に数回、本社での研修があり、毎月店舗での勉強会もあります。

前職もパチンコ店でしたが、ここまでしっかりしているのには正直驚きました。

研修で学んだことは、のちのち生かせるところも多少はありました。
2011年頃
仕事を通じた成長
30代 / 男性 / 元社員(非正社員) / その他
【キャリアアップを目指せる環境か】常に新しい仕事を教育していくプログラムがあるので、向上心がある方にはとてもいい環境です。
2009年頃
会社の安定性
20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系
パチンコ屋の中だとまともだと思う。
福利厚生しっかりですし、社員の教育も手厚く感じました。
よくも悪くもつぶれなさそうだったし、入れ替わりも少なかったです。
関東ではよく見るお店なだけあってバイトは入れ替わりもありますが、社員は勤続年数長い方がおおかったです。
評判スコア14人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
467万円
平均年齢:29.3歳
12人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
70
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
12人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
73
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
71
13人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
65
14人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
12人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
堅実な社風
12人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

株式会社安田屋が現在募集している転職・求人情報

店舗スタッフ★休日は月9日!残業は月平均10時間! 店舗スタッフ★休日は月9日!残業は月平均10時間!
給与月給23万円~ ★22歳以上は月給26万円~! ★賞与年2回!
勤務地東京、千葉、埼玉、神奈川、群馬にある各店舗 <月2万200円で住める独身寮あり!>

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

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