東春電気工業株式会社

会社概要

  • 設立 1972年4月1日
  • 代表者 代表取締役社長 小池 優子
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 30名(2016年10月現在)
  • 事業内容 ■変電所内における電気設備の機器点検 ■保護継電器の点検 ■特高設備の小規模工事 ■特高需要家受電設備の点検

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
仕事を通じた成長
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
中部電力の方や、他の下請け会社等の方と一緒に仕事をするので、仕事面や人間面、精神的にも成長できます。要領も良くなり、手先も器用になるので、技術面も向上します。
気になる点
2016年頃
会社の安定性
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
休日が少ない、残業手当てがあまりつかない。何時に終わるか分からない等、デメリットがあります。給与も仕事量の割に、ん?と思うこともあります。もちろんデメリットはあるものですが、これがより充実したら嬉しい点ですね。

クチコミについての、企業からのコメント

東春電気工業株式会社の小池です。
クチコミ情報をお寄せ頂き誠にありがとうございます。

仕事の内容が専門的な為、経験者がほとんどいない業界です。
一人前になるまでの時間もかかり、覚えることもたくさんあります。
コメントに記載のある仕事量の多さや休日の少なさに関しましては、今後増員をすることで負担も
少なくなると考えています。

今後も、より働きがいのある環境を作っていきたいと思いますので、
引き続きよろしくお願いします。
皆様とお会いできることを、楽しみにしています。
2016.10.24 回答
評判スコア1人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
1人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
52
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
64
1人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
58
1人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

電気設備のメンテナンスエンジニア(変電所の設備を専門で点検します)
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