株式会社セントメディア

会社概要

  • 設立 1997年1月29日
  • 代表者 代表取締役社長 大原 茂
  • 資本金 9900万円
  • 従業員数 1823名(2019年3月31日現在)
  • 事業内容 人材派遣・紹介予定派遣事業(販売スタッフ/コールセンタースタッフ/オフィススタッフ/介護職/保育士) 業務委託・請負運営事業(販売委託/コールセンター運営/セールスプロモーション/事務アウトソーシング/行政アウトソーシング/システム開発) 人材紹介事業(販売、営業職/コールセンター/障がい者/介護職/保育士/医師) コンサルティング事業(勤怠、定着改善/採用(人材募集、選考)/障がい者雇用支援) ※派13-080490/13-ユ-080459 ※取引社数:3372社 ※登録スタッフ数:約45万名

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2017年頃
オフィス環境
30代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 専門サービス系
職場環境、働きたい内容や要望、希望を分かって提案してくださる方が多いように感じています。凄く明るい方が多いです。
気になる点
2017年頃
人事制度・評価制度
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
成果を給与に反映するシート自体の管理が弱く、細かな進捗チェックが無い。また半年スパンで項目と達成率を決めるが、異動前後や市場の変化は考慮されないので、人によっては納得感が得られないこともある。
良い点
2017年頃
人事制度・評価制度
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
評価は結果とプロセスにおいて、決められるため、納得感を持てる制度にはなっている。昇給幅は比較的大きい。
良い点
2017年頃
会社の安定性
20代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 営業系
会社自体は大きく、安定していると思います。所属している事務局がなくなっても、他の事務局にうつる事も可能なので安心して働けます。

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社セントメディア 採用担当でございます。
サイトを閲覧頂きありがとう御座います。

ここでは口コミの中から、特に投稿が多かったポイントに関して
お答えいたします。
長文になりますので、気になる項目をご覧になって頂けますと幸いです。

【1.成長性・将来性】

コメントにもご記載頂いておりますが、グループ会社として東証一部上場
も実現できており、今後も企業、従業員共に成長ができる企業であります。
実際今年2016年で既に5つの支店を開設していますし、9月にはインター
ネット/IoT業界の人材紹介事業を株式会社ネットジンザイバンクとして
分社化している事実がございます。

当社は「選ばれ続ける人材サービス会社」を目指しており、販売・コール
センター・オフィスと特化したサービス領域の中で専門性を追求し、
サービスソリューションを提案し続け、企業としても成長できるように
努めていきます。

【2.教育・研修】

当社では人を大切にする考えが会社全体の考えとしてとても強く
思っています。そのためせっかくご縁があった入社された方には、
実務でも生かすことのできる

・個人情報の取り扱いについてなどの説明
・月に一度のweb研修
・マナーなどに関しての講習
・カフェテリアプラン型教育制度

などを通じて、ご自身の可能性を広げていって欲しいと思っています。
ですので、未経験の方でもしっかり知識やスキルを身につけていく
ことができると考えています。今後も教育や研修については制度を
増やすことを考えています。

中途採用ではミスマッチをなるべく起こさないように心がけております
ので、面接の際には是非、本音でお話し頂きたいと思っております。


「セントメディアを選んで本当に良かった。」とお客様だけではなく、
働いている従業員の方々にも言っていただけるように、全力で取り
組んでいきたいと思います。

今後も社員の成長を促進できるような発信して参ります。

株式会社セントメディア 採用担当
2016.9.29 回答
評判スコア156人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
358万円
平均年齢:30.2歳
59人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
57
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
61人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
67
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
66
150人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
61
147人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
146人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
144人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

株式会社セントメディアが現在募集している転職・求人情報

NEW 掲載期間19/06/20 ~ 19/07/24
取引先企業に対して、人材育成と売り場づくりで役立っています
「やりたい事がない」は、強みにだってなります。
「興味のある仕事が見つからない」とか。「転職の軸が決まらない」とか。そんな風に悩むのは、決して悪いことじゃありません。だって、始めからやりたい事が定まっている人なんて、実際そんなに多くないですから。む……
アパレルショップのフィールドサポーター★完全週休2日!残業少なめ!賞与年2回!即入社可能!1
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  • 仕事内容 <毎週必ず2日休み&残業少なめ!>アパレルショップにて、販売スタッフの管理、お店ごとの規模や客層に合わせた販売方法や売り場づくりをコーディネートする仕事です。
  • 応募資格 ★☆未経験、既卒・第二新卒、歓迎!☆★学歴不問。35歳まで。ビジネスマナーから学べる研修をご用意しています。
  • 給与 月給18万円~24万円+残業手当100%+賞与2回 <年収例>400万円/28歳
  • 勤務地 関東、東海、関西、北海道、東北、中国、四国、九州いずれか★希望勤務地への配属。希望をお聞かせ下さい!
東証一部上場企業のグループ会社である同社。ファッションやアパレル、コスメが好きな方、アイデアを出すのが好きな方、成長企業で働きたい方に向いています。
エン転職取材担当者遠藤
NEW 掲載期間19/06/20 ~ 19/07/24
取引先企業に対して、人材育成と売り場づくりで役立っています
働きやすさも、将来の目標も。両方手に入る欲張りな職場。
セントメディアでは、未経験入社の社員が多数活躍中。実は、先輩社員のうち「6割」が未経験からのスタートでした。あなたの上司や先輩の前職も、ホテルスタッフ、施工管理、事務スタッフなど様々。また、当社の特長……
店舗スタッフのコーディネーター★週2日休み!残業少なめ!賞与年2回!東証一部上場企業のグループ企業!1
店舗スタッフのコーディネーター★週2日休み!残業少なめ!賞与年2回!東証一部上場企業のグループ企業!2
店舗スタッフのコーディネーター★週2日休み!残業少なめ!賞与年2回!東証一部上場企業のグループ企業!3
  • 仕事内容 小売店や商業施設で働くスタッフの管理やフォロー、取引先とのやりとりを担当していただきます。充実の研修があるので未経験スタートでも安心です。
  • 応募資格 <社会人未経験、職種・業界未経験、既卒・第二新卒、歓迎!>学歴不問。ビジネスマナーから学べる研修をご用意!
  • 給与 月給18万円~26万円+残業手当100%+賞与年2回<年収例>440万円/26歳
  • 勤務地 全国47都道府県にある当社取引店舗 ★希望勤務地への配属!基本的に担当店舗への直行直帰!
仲間の成長を嬉しいと考えられる方、人の活躍をサポートするのが好きな方、ワークライフバランスを大切にしたい方、成長企業で働きたい方に向いています。
エン転職取材担当者遠藤
掲載期間19/05/30 ~ 19/07/03
取引先企業に対して、売り場づくりで役立っています
「何が向いているか分からない」は伸びしろです。
転職活動をしていて、こんな不安を一度は覚えたことがあるかもしれません。「自分に何が向いているのか、正直分からない。」でも、こんな方にこそ是非いらしていただきたいと思っています。当社では、それを伸びしろ……
売り場コーディネーター(量販店やアパレルショップを担当)★毎週2日休み!60%以上が未経験スタート!1
売り場コーディネーター(量販店やアパレルショップを担当)★毎週2日休み!60%以上が未経験スタート!2
売り場コーディネーター(量販店やアパレルショップを担当)★毎週2日休み!60%以上が未経験スタート!3
  • 仕事内容 <ビジネスマナーから学べる研修あり!>家電量販店・百貨店・アパレルショップにて、販売スタッフの管理や客層に合わせた売り場づくりをコーディネートする仕事です。
  • 応募資格 <学歴不問。はじめての正社員やフリーターも歓迎!>職種&業界未経験、既卒・第二新卒、社会人デビュー歓迎!
  • 給与 月給18万円~26万円+残業手当100%+賞与年2回【年収例】440万円/26歳
  • 勤務地 全国47都道府県にある当社取引店舗 ★希望勤務地への配属!基本的に担当店舗への直行直帰!
東証一部上場企業グループ会社で、未経験から正社員デビューを目指せます。働きやすい環境や安定企業で働きたい方、ファッションや電化製品に興味がある方に向いています。
エン転職取材担当者遠藤

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

取引先企業に対して、人材育成と売り場づくりで役立っています
  • 仕事内容 小売店や商業施設で働くスタッフの管理やフォロー、取引先とのやりとりを担当していただきます。充実の研修があるので未経験スタートでも安心です。
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