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エヌデック株式会社
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エヌデック株式会社

会社概要

  • 設立 1960年10月
  • 代表者 代表取締役社長 齋藤 清貴
  • 資本金 9000万円
  • 従業員数 171名(2021年4月現在)
  • 事業内容 ■コンピュータ・通信・ネットワークのシステムおよび電気・電子機器の利用に関する提案、工事設計、構築、設置工事、調整、検査、保守サービス、運用およびソフトウエアのインストール ■受変電・発電・UPS(無停電電源装置)・空調・環境ならびにデータセンター電源システム設備の設計、構築、設置工事、調整、検査、保守、修理、運用

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
とても働きやすいです。
今まで数社での勤務経験がありますが、一番働きやすいと思っています。
産休・育休を当たり前に取れる環境があること、また子育てをしながら時短で働いている先輩が多くいること、
生理休暇や有給休暇を取りやすい雰囲気があること、またその際にフォローしあえる環境があること 等いい点はたくさんあります。
また女性の割合が少ない分、本社の女性社員の方のお名前は全員わかるくらいなので
何か困ったことがあったとき、相談できるような先輩が多くいることが安心できる点です。
口コミ投稿日:2022年02月24日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2022年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
私の部署では部内でコミュニケーションがしっかりとれるよう会議や打ち合わせ、
報告を短時間でよく行っています。(リモートでやることも多いです)
同僚間ではteamsというツールを使って日々連絡等をするなど、関係も良好です。
上司も社内のいろいろなことをしっかり部下にも伝えてくださる方なので
上司と部下間、同僚間でもいい関係が築けており、とても働きやすいです。
口コミ投稿日:2022年02月24日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
給与制度:
昇給は毎年行われており、賞与も基本4か月分支給されています。
また、賃金バンドが存在するので、安定した給与システムが構築されています。
勤怠システムは分単位で登録することが可能で、残業代も100%支給されるので、働いた分はしっかり給与に反映されます。
生活に欠かせないインフラを扱う企業なので、コロナ禍でも変動することなく給与がもらえていると思います。
口コミ投稿日:2022年02月24日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
終業時間が17:15と早めなので、終業後も充実した時間を過ごすことができる。有給休暇、FF休暇、午前休、午後休、時間休など、様々な休暇制度があるので、気軽に休暇を取ることが出来る。また、急な休暇も取りやすいのでワークライフバランスはとても良いと思います。時間シフト、休日シフトなどもできるので自分に合った働き方ができると思います。
口コミ投稿日:2022年02月24日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
福利厚生:
社会保険やDC年金制度、転勤者に対しては住宅補助などもあります。
また、資格取得の支援制度は技術職・事務職問わず充実していて、受験料やテキスト代の補助だけでなく、合格すると奨励金ももらう事ができるため、スキルアップを目指して頑張りたい方にとってはとても良い環境だと思います。
ベネフィットなど、日常生活で使える割引サービスもあるので、家族・友人と出かける際には活用しています。
口コミ投稿日:2022年02月24日

クチコミについての、企業からのコメント

エヌデック株式会社 採用担当です。
貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。

「良い点」でクチコミをいただいている『大型案件~小規模案件まで様々な現場を経験することができる。大変な仕事ではあるが、設計、現場対応から工事に関する知識を身に着ける事ができる。また、業務のうえでPCは必須である為、基礎的なPCスキルは身に着ける事ができる。)』に関して、嬉しく思います。こちらについて補足をさせてください。
このクチコミに記載されている仕事を通じた成長については、今回募集をする施工管理職にもいえることです。
なぜこういった成長実感を持って頂きながら、仕事ができる環境かといいますと、当社は「施工管理?」なんて初心者の方でも、国家資格を取れるよう会社が支援をしているからです。
特に入社1年目は、知識やスキル、資格取得に向けて時間をかけて教育します。講師を招き社内で講義や実技講習会を開いたり、勤務時間内に外部研修を受けに行ったり…手に職をつけたいという意欲を応援します!

こうした環境を活用し、入社1~2年目で早速「第二種電気工事士」を取った文系出身の未経験者も。受験や講習費用は会社が全額負担。資格に応じて1万~1万5000円の奨励金も。

今後ご入社いただく方にも、仕事を通じてご自身の成長・変化を実感いただけるように精一杯サポートしたいと思っています。
技術や資格を手に入れることは、生涯に渡って自分自身の価値を高める財産となります!
自分にもできるかな?と思っている方はぜひ当社でチャレンジ・チェンジしてみませんか。

その他、気になること等、お気軽にご質問いただければ幸いです。

ご覧いただき、ありがとうございました。
2019.8.29 回答
3.1
13人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
2.9
実力主義
2.8
活気のある風土
3.3
20代成長環境
3.3
仕事を通じた
社会貢献
3.1
イノベーション
への挑戦
3.1
経営陣の手腕
2.9
回答者の平均年収
469万円
納得度
56%
13人(平均33歳)の回答より
回答者の平均残業時間
32時間
納得度
76%
13人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 NECグループの一員として、通信工事やIT関連の工事を行なう当社。書類管理、データ入力、社内申請や現場担当者のサポート、当社販売商品に関する事務業務をお任せします。
  • 応募資格 《未経験歓迎》 ■Excel・Wordでの簡単な資料作成スキル(関数の知識は不要。入力ができればOK)
  • 給与 月給21万2000円~23万円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績4ヶ月分)
  • 勤務地 【本社】東京都荒川区東日暮里5-47-7 ◎各線「日暮里駅」より徒歩5分
  • 仕事内容 “社内SE発” の改革を進行中。IT戦略の立案、システムの導入・運用・保守、ヘルプデスクなど幅広い業務を手がけながら、改善案を企画・実行していきましょう。
  • 応募資格 <業種未経験、第二新卒、歓迎!>■システムやネットワーク関連の用語に抵抗がない方 ※学歴不問。
  • 給与 月給22万6000円~+賞与年2回(前年度実績:4ヶ月分)
  • 勤務地 本社/東京都荒川区東日暮里5-47-7(日暮里駅から徒歩5分)
  • 仕事内容 <プロジェクトの司令塔>多店舗展開する企業向けに「店舗用機器の導入」などを行なう当社。作業計画の立案・マニュアル作成・スケジュール管理などを行ないます。
  • 応募資格 <業界・職種未経験、第二新卒 歓迎>■要普通自動車免許(AT限定可)■高卒以上
  • 給与 月給20.4~25.5万円+残業代全額+賞与年2回/年収例417万円(入社3年)
  • 勤務地 本社(東京都荒川区東日暮里5-47-7)、三宿事務所(東京都世田谷区三宿1-13-1)のいずれか
多店舗展開する企業に対して、安全で円滑な工事の提供で役立っています
  • 仕事内容 多店舗展開する企業向けに「店舗用機器の導入」などを行なう当社。現場スタッフとともに自らもIT機器の初期設定作業をしながら、全体の統括・進捗管理を担当します。
  • 応募資格 《未経験者・第二新卒者歓迎》■Excelの基本操作ができる方(業務でExcelを多用します)※高卒以上
  • 給与 月給21万500円以上+賞与年2回(昨年度:4ヶ月分支給)◎扶養手当あり!
  • 勤務地 本社/東京都荒川区東日暮里5-47-7(日暮里駅より徒歩5分)
  • 仕事内容 NECグループの一員として、通信工事やITに関する工事を行なう当社。あなたには、総務部にて給与計算を中心とした業務をお任せ。将来的には別ポジションへの挑戦も可能です!
  • 応募資格 <業界未経験OK>■短大・専門卒以上■給与計算や賞与計算の実務経験(年数不問)■Excel・Wordの基本操作
  • 給与 月給21万8000円~+各種手当+賞与2回(昨年度実績4ヶ月分)
  • 勤務地 【本社】東京都荒川区東日暮里5-47-7 ◎各線「日暮里駅」より徒歩5分
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