有限会社久本電気工業

会社概要

  • 設立 1979年12月
  • 代表者 代表取締役社長 佐藤 久一
  • 資本金 500万円
  • 従業員数 9名
  • 事業内容 ■変電所の点検等関連業務全般 ■各種電気設備工事

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
会社の安定性
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
電気工事ばかりでなく、色々な事をする会社なので、色々な事を身に付けれるのがいいです。
気になる点
2016年頃
仕事のやりがい
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
まだまだ色々な事を覚えないといけないので、頑張っていきたいと思います。

クチコミについての、企業からのコメント

貴重なクチコミを頂きありがとうございます。

電気工事以外にも学べる機会はいくつかあります。最初から電気に関して知識は全く必要なく、電気や設備に関しては入社してから先輩社員から教わったり、社外研修で学ぶことができます。
必要があれば随時社内でも研修を行いますので、「こういったことを学びたい」ということがありましたら、ぜひお聞かせください。

社員が学びやすい環境をこれからも整えていきます。
2016.8.26 回答
評判スコア1人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
1人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
76
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
76
1人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
76
1人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

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