株式会社大同ポリマー

会社概要

  • 設立 1996年3月(創業:1994年10月)
  • 代表者 代表取締役 吉田 幸治
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 99名(2016年7月時点)
  • 事業内容 ■総合防水工事

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
仕事のやりがい
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
新人でも新しい事や責任のある仕事を任せられることで仕事へのやりがい・達成感を得られるます。たとえ失敗したとしても次に生かせるように自身で考え、次の行動をとることで必然と成長して行ける職場です。
気になる点
2016年頃
教育・研修
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
教育は十分に行いますが、研修制度が確立されていない為、マニュアルなどあればなお良いかと考えます。


2011年頃
成長性・将来性
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
当社は、新築もしくは既存戸建てのバルコニーの防水施工(補修含め)を主に執り行っており、その需要は業界の上位に位置付けられていると思います。施工職人の技術は、かなり高度であることから評価も高いと思われます。
このため、住宅供給が著しく激減しない限りは、当社を選択する建築業者、工務店は多く、今後も成長を続けていくと思います。
2011年頃
人事評価制度
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
確立されていません。社長と配属先上司の判断よるところが大きいです。根本的に、社長に気に入られないと仕事は、やりずらいです。そのため、この根底が築かれない限り、個人の能力を発揮し、昇級する機会はありません。
評判スコア5人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
350万円
平均年齢:29.8歳
6人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
68
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
8人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
69
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
71
5人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
64
5人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
5人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
6人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

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給与月給25万円~40万円+賞与年2回
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