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住友生命保険相互会社
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住友生命保険相互会社

会社概要

  • 設立 明治40年(1907年)5月
  • 代表者 取締役 代表執行役社長 橋本 雅博
  • 総資産 37兆8,114億円
  • 従業員数 42,954名(職員10,973名、営業職員31,981名)
  • 事業内容 ・生命保険業  生命保険業免許に基づく保険の引受け  資産の運用 ・付随業務及び法定他業  他の保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行  投資信託の販売  確定拠出年金制度における運営管理業務

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2016年時点の情報
回答者:50代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2016年時点の情報
努力したらそのぶんお給料に反映するところがやる気をうみます。ミニボーナスも2かいあるので、合計4かいのボーナスになります。ふだんの動きに対する評価もあり、数字だけの判断ではないところが良いてんだと思います
口コミ投稿日:2016年04月30日
2014年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み / 正社員
2014年時点の情報
大企業なので、中途から未経験で入れる割には、福利厚生は整っていた。厚生年金などもきちんとあったし、社内預金ができたり、お給料も2つの口座に振り込まれるよう配慮されていたりした。お子さんいらっしゃる方は扶養家族にお子さま入れている人も多かった。旦那さんの会社で扶養するよりも良いとみんな口を揃えて言っていた。
口コミ投稿日:2016年04月30日
2014年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み / 正社員
2014年時点の情報
研修制度については本当にケチのつけどころがなかった。あえていうとするなら、研修中に強制的に用意される昼食のお弁当代が給料から天引きされるのが気になった。食べれないものなどもあるし、アレルギーがあってほとんど口をつけられない人もいたので、弁当は選択希望制にしてほしい。
口コミ投稿日:2016年04月30日
2014年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み / 正社員
2014年時点の情報
23区内で就職すると3ヶ月みっちり机上研修がありそのあいだもお給料がちゃんと出る。その間は研修施設のあるところへ出勤。また4ヶ月目からは自分の配属されている営業所へ出勤になるが頻繁に研修があり(年数が経っていくにつれ頻度が少なくなる)同期に会ったりして士気もあがる。研修制度については他社にないくらい、かなり恵まれていたとおもう。
口コミ投稿日:2016年04月30日
2014年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み / 正社員
2014年時点の情報
お客様に保険金や給付金をお支払したとき。お客様にとって不幸なこと(亡くなったり、怪我をしたり、病気をしたり)が起きたときに初めてお役にたてる仕事だし、そのとき初めてお客様から感謝される。お客様もその時がこないと、保険のありがたみは分からないとおもう。
口コミ投稿日:2016年04月30日

クチコミについての、企業からのコメント

【採用担当者からのコメント】
  貴重なコメントをお寄せいただきありがとうございます。
  福利厚生や教育制度についてお褒めの言葉を数多くいただき嬉しく思います。
  また、改善すべき点についてはご意見をしっかりと受け止め、”より働きやすい職場”を目指して参ります。
2016.7.5 回答
3.3
1057人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.2
事業の優位性
・独自性
3.6
実力主義
3.7
活気のある風土
3.4
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.3
イノベーション
への挑戦
3.2
経営陣の手腕
3.0
回答者の平均年収
376万円
納得度
59%
1057人(平均34歳)の回答より
回答者の平均残業時間
24時間
納得度
62%
1057人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

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