株式会社スプリングエステート

会社概要

  • 設立 1996年2月29日
  • 代表者 代表取締役 西原 春沢
  • 資本金 3000万円
  • 従業員数 61名(2016年12月現在)
  • 事業内容 ■不動産売買、賃貸並びに仲介、管理 ■不動産活用コンサルティング業務 ■損害保険代理店業務 ■全各号に付帯する一切の業務 <免許番号> 国土交通大臣 (1) 第8925号

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
仕事を通じた成長
40代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
不動産売買の事務という職種で、専門的な知識を身に着けることができます。仕事を通して成長を感じられる職場だと思います。
気になる点
2016年頃
教育・研修
40代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
専門的な知識が必要とされる職場だからこそ、研修・勉強会などの制度がより充実できたらいいかと思います。
良い点
2016年頃
給与水準
20代 / 女性 / 元社員(正社員) / 営業系
営業手当や、交通費がきちんと支給される。通勤のみでなく、営業に出た場合の交通費やパーキング代なども。資格手当や職能手当が支給され、その金額も高い。またグループ会社が管理している物件には住めば、社員は家賃補助が出る。
気になる点
2016年頃
給与水準
20代 / 女性 / 元社員(正社員) / 営業系
営業手当がきちんとそれなりの額支給されるが、基本給は若干低い。また残業手当も月に何十時間という制限があり、それ以下はまったく支給されない。営業職ではやはり、週休2日取得するのはなかなか難しい状況です。
評判スコア1人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
300万円
平均年齢:22.5歳
2人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
64
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
3人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
76
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
76
1人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
70
1人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風