株式会社東京音楽センター

会社概要

  • 設立 1981年4月 ※創業は1973年4月
  • 代表者 代表取締役社長 東 暉久
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 70名
  • 事業内容 1.ウェディング感動プロデュース 2.機材、設備、リース・販売 3.フューネラルプロデュース 4.アーティスト養成 5.結婚式専門付き添い介護事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2014年頃
仕事を通じた成長
20代 / 女性 / 現社員(非正社員) / その他
全体を常に見渡した上で大変細かい心配りを要するので、バランスの良いおもてなしの技術が身につくと思います。スケジュールが分刻みで、そして状況に応じて臨機応変に対応することが求められるので、冷静に分析しつつ必要に応じて即座に対応する能力が身についたように思います。
2014年頃
仕事のやりがい
20代 / 女性 / 現社員(非正社員) / その他
人生に一度の晴れ舞台のお手伝いをさせていただくので、大変ですがやりがいのあるお仕事だと思います。新郎新婦の挙式が無事に済んだときのほっとした笑顔を見ると、こちらも嬉しくなります。
人前に出て、積極的に話せる人には向くお仕事と思います。
2014年頃
仕事を通じた成長
20代 / 女性 / 現社員(非正社員) / その他
【成長できる環境か】色々な方がいらっしゃるので、良くも悪くも成長はできます。ただ規則の理解、判断を各々に任せているところもあるので、衝突も起きやすいです。
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
--時間
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
--
0人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
--
0人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
きちんと
ルールがある
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

チャペルプランナー ★残業少なめ★完全週休2日制。年間休日120日★長期休取得も可能
給与月給18万~25万円(一律手当を含む)
勤務地東京(小平市)、大阪(大阪市西区)、福岡(福岡市博多区)のいずれか ※希望考慮
チャペルプランナー ★残業少なめ★完全週休2日制。年間休日120日★長期休取得も可能
給与月給19万~25万円(一律手当を含む)
勤務地東京(小平市)、大阪(大阪市西区)、福岡(福岡市博多区)のいずれか ※希望考慮