東洋陸運株式会社

会社概要

  • 設立 1962年7月
  • 代表者 代表取締役社長 上田 茂夫
  • 資本金 6000万円(大日本木材防腐株式会社100%出資)
  • 従業員数 260名(2016年4月現在)
  • 事業内容 ■貨物自動車運送事業 ■貨物利用運送事業 ■倉庫荷役事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
仕事のやりがい
50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
2010年、2012年2回のM&Aにより、会社の企業規模は、2倍になりました。50年の歴史を持ちながらもその出身もまちまち、まさに、第2の創成期です。だから、入社3年で部長になり、5年で社長になることも夢ではないと思います。もちろんその為には、仲間から信頼され、得意先からも評価される力量が問われます。若手の抜擢も実力次第です。
気になる点
2016年頃
教育・研修
50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
まだまだ、東洋陸運(株)は、過渡期発展途上です。そのため、教育・研修の整備が不十分です。立場上その充実を図るのが自分の職務だと考えています。
良い点
2015年頃
仕事を通じた成長
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
入社後に、社会人として自分に足りないものや、チームワークの重要性について実感させられることが多くありました。考え方の異なる人たちが同じ方向を目指して仕事を進めていくことは大変難しいことですが、声かけや小さな気配りから始めていくことで自身の精神面も成長できていけるのではないかと感じています。
気になる点
2015年頃
教育・研修
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
入社直後に、マナー研修を2、3日受講いたしましたが、業務知識的な部分についてはマニュアル等の制作がされていないため、しばらくの間、手探りでお客様ともお話をすることになります。社内間でのフォローはもちろんしていただけるのですが、用語やシステム等早くマスターするためにも、ある程度のマニュアルは必要だと思います。

クチコミについての、企業からのコメント

キーワードは、「発展途上」と「手探り」でしょうか?
54年の企業の歴史の内、実は、親会社から仕事をいただく子会社の状態が48年間続きました。
仕事は、降ってくるもの。営業に拡販にそして企業戦略に人員をさき、経費をかけたりしません。子会社ですから。
メーカー系の子会社では、コストダウンが徹底しています。

いろんな理由でM&A。メーカー系の子会社から取引先に売却されました。1番のお客様は、昔の古巣であってもお客様。
拡販、企業拡大を親会社から要求され、独立した企業としての形を今構築しつつあります。

それが「第2の創成期」たるゆえんです。企業としての基盤はあります。だから、そう皆さんの活躍する舞台が出来上がっています。
ここで、スポットライトを浴びていただける人財を探しています。
2016.8.29 回答
評判スコア2人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
10-11時間
2人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
76
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
70
2人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
52
2人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
2人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
2人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

東洋陸運株式会社が現在募集している転職・求人情報

物流管理(入社2~5年で営業所長へのステップアップを期待します)◎残業代100%支給 物流管理(入社2~5年で営業所長へのステップアップを期待します)◎残業代100%支給
給与月給20万4000円~28万円+各種手当 【年収例】410万円(27歳)
勤務地静岡(富士宮)の営業所 ※U・Iターン歓迎。引っ越し費用は全額補助。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

配車管理 【年間休日110日】残業代は100%支給します。
給与月給23万4000円~32万4000円 ★別途、皆勤手当・年2回の賞与などあり。
勤務地【関東営業所】埼玉県桶川市坂田1712-1 ★マイカー通勤OKです!
物流管理スタッフ【年間休日110日】残業代は100%支給します。
給与月給19万9000円~28万円+各種手当 【年収例】290万円(24歳)
勤務地静岡(富士宮)の営業所 ※勤務地は希望を考慮して決定。マイカー通勤が可能です。
配車管理 【年間休日110日】残業代は100%支給します。
給与【名古屋営業所】月給23万4000円~【福岡営業所】月給22万4000円~
勤務地名古屋営業所(愛知県弥富市楠)もしくは福岡営業所(福岡県糟屋郡宇美町)
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給与月給20万6000円以上 ※経験・年齢・能力などを考慮して決定します。
勤務地愛知県名古屋市港区千鳥1-3-17 ★地下鉄名港線「築地口」より徒歩10分。★車通勤可・駐車場完備。
物流管理スタッフ (事務業務がメインです)
給与月給19万9000円~28万円+各種手当 【年収例】370万円(25歳)
勤務地埼玉(桶川)群馬(館林)の営業所 ※勤務地は希望を考慮して決定。マイカー通勤が可能です。