保土ヶ谷電子販売株式会社 相模原営業所・相模原物流センター

会社概要

  • 設立 1976年5月21日
  • 代表者 代表取締役 山田 俊彦
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 70名
  • 事業内容 ■時計・事務用機器・健康機器・OA機器などの専売代理店業務 ■時計・宝飾・事務用機器・光学・眼鏡・楽器の卸販売

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2015年頃
休日休暇
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
暦通り、プラス夏季休暇と年末年始です。比較的休みは多いかと思います。ただお客様が年中無休ですので、休日を使うこともありますが、休日出勤手当がありますので、稼ぎたい人は積極的に出勤しています。強制はありません。
良い点
2015年頃
給与水準
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
実績、貢献度は当たり前ですが、年齢、家族構成なども加味しているかと思います。業界の中では高いほうです。ボーナスの変動はありますが、月給がいじられることはほとんどありません。毎年の定期昇給や実績評価給などで評価されます。
良い点
2013年頃
仕事を通じた成長
20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
自分で仕事を見つけて、仕事をするというのが身につくので自主性は培われたと思う。
評判スコア3人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
350万円
平均年齢:37.3歳
4人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
40
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
5人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
28
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
70
3人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
34
3人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
4人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
4人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

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