ユニバーサルビジョン株式会社(HOYAグループ)

会社概要

  • 設立 1995年3月10日
  • 代表者 代表取締役 針生 大輔
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 120名
  • 事業内容 コンタクトレンズの販売、コンタクトレンズ付属品の販売及び通信販売業務、その他前各号に付随する一切の業務

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
気になる点
2016年頃
給与水準
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
賞与に関しては、成績に左右されます。
良い点
2016年頃
仕事のやりがい
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
お客様に快適な視力提供をした際に、喜んで頂ける事が自分の喜びになる様な仕事です。

クチコミについての、企業からのコメント

給与水準
・賞与に関しては昨年度は係数4.0ヵ月/年間の支給実績です。
2016.11.28 回答
評判スコア1人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
1人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
70
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
76
1人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
76
1人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

ユニバーサルビジョン株式会社(HOYAグループ)が現在募集している転職・求人情報

コンタクトレンズ専門店の販売スタッフ(店長候補)|残業ほとんど無し コンタクトレンズ専門店の販売スタッフ(店長候補)|残業ほとんど無し
給与月給23万円~26万円 年収例:517万円/店長(34歳)
勤務地愛知県・岐阜県・三重県内の各店舗(配属は希望を考慮)

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

コンタクトレンズ専門店の販売スタッフ(店長候補)|残業ほとんど無し
給与月給23万円~26万円 年収例:517万円/店長(34歳)
勤務地愛知県・岐阜県・三重県内の各店舗(配属は希望を考慮)