株式会社シュトルツ

シュトルツ商品開発部の伊藤です。
主に、新製品の開発業務に携わっています。

クチコミについて少しコメントさせて頂きます。

確かに技術開発部門は出張が多いですね。
業務が多岐に渡るということもありますが、直接ユーザと話をする機会が多いということは新製品開発では
重要なポイントになります。
新製品は市場ニーズに合ったものを作る必要があるので、常日頃から市場の意見をつかんでおく必要があるわけです。
中にはユーザからお叱りを受ける場合もありますが、貴重な意見として真摯に受け止め次の新製品に活かす努力を
繰り返すことで個人も製品のレベルも上がっていくのではと考えています。
それと、収めた製品に対してユーザから感謝された時の感動はいいものですよ。また頑張ろうというモチベーションアップになります。

設計業務は新商品開発とユーザの希望仕様にあわせた製品を作る特需設計があります。
責任感を持って取り組める、コミュニケーション能力が養われる、非常にありがたい言葉です。
ユーザの希望仕様の程度や設計担当者の人数の関係もあり、少人数で対応する場合は担当者の負担が大きくなる場合もあるので、
担当者の体調には常に気を付けるようにしています。
もし、具合が悪い時は無理をさせず休ませるようにしますので遠慮なく上司に申し出てください。

うちの会社は社員のコミュニケーションはいいですね。特に若い子たちは年代に関係なくいろんな話で盛り上がってます。
どうしても技術開発職はテーマに没頭しがちになるので、コミュニケーションをとることは気分転換にもなるし
思わぬアイデアが出る場合もあＲので非常にいいことだと思っています。
入社時にコミュニケーションが苦手な人でも、いつの間にかざっくばらんに話ができる社風はいいですね。
仲間という感じがしますね。

また、残業、休日出勤が少ないことをクチコミ頂きありがとうございます。
仕事の鬼になるときも必要ですがそれだけでは良いものは作れません。自分の時間を持ち、自分磨きも頑張っていきましょう。
有給休暇もよほどのことがない限り希望通りにしています。これも社員を大切にする我社の特徴ですね。

私も１５年前に転職し我社に入社しました。仕事の上でもプライベートでも自分磨きができることは非常に嬉しく思っています。