株式会社イオシス

会社概要

  • 設立 1998年10月 ※創業/1996年4月
  • 代表者 代表取締役 中本 直樹
  • 資本金 3000万円
  • 従業員数 96名(2016年3月現在)
  • 事業内容 ■コンピュータのハードウェア並びにソフトウェアの仲介、制作、販売、保守業務 ■古物売買並びにその受託業務 ■電気通信事業法に基づく電気通信事業 ■電気通信に関するコンサルティング業務 ■広告・宣伝の企画及び制作 ■前各号に付帯する一切の事業 【許可】 大阪府公安委員会発行 古物商許可証 第621121002176号 東京都公安委員会発行 古物商許可証 第301030506518号 愛知県公安委員会発行 古物商許可証 第541161602100号

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
福利厚生
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
自分達で目標をある程度定めて仕事が行えるので仕事の取り組み方を見直せて改めて気づくこともあるので自身の成長につながる。
福利厚生も少しづつ良くなってきてるので安心です。
良い点
2016年頃
仕事を通じた成長
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
パソコンや携帯などのデジタルな商品を多く扱うので、知らない間に知識が向上したり、自信がついたりする。
良い点
2016年頃
仕事を通じた成長
20代 / 男性 / 現社員(非正社員) / 販売・サービス系
知識もない状態で入社しましたが、今では日々の自信となる程自分でもこんなことができるんだと、何も知らないお客様に説明しながら接客をすることが出来、成長を感じます。
良い点
2016年頃
給与水準
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
やればやるだけ評価されるので、やりがいもある。
逆に、何もしないと全く評価されない。
気になる点
2016年頃
教育・研修
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
配属される店舗や上司によって教え方なども全く異なる為、成長度合いにもバラつきが出る。もう少し一貫した教育制度があればいいと思う。

クチコミについての、企業からのコメント

ご意見ありがとうございます。弊社ではそれぞれの店舗の「色」を大切にしております。
その街に適した店づくりや時代のニーズに合わせた商品展開など、凝り固まらない柔軟な対応が商売には必要であると考え、敢えてマニュアルという物を作成しておりません。ですので、店舗によるバラつきは良しとしているのですが、最低限の知識や心構えを確認できるような制度は会社として設ける予定です。今後もより一貫性を持たせるべく、改善すべき点は改善していけるようにしたいと思っています。
2016.7.25 回答
評判スコア11人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
9人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
97
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
87
11人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
53
11人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
自分のやり方で
進められる
11人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
挑戦的な社風
11人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

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勤務地大阪・東京・愛知にある各店舗 ★転勤はありません。U・Iターン歓迎します。
店舗スタッフ★残業月20時間以内・賞与年4回支給!
給与月給22万円以上+各種手当+賞与年4回 【年収例】400万円/28歳・入社5年
勤務地大阪・東京・愛知にある各店舗 ★転勤はありません。U・Iターン歓迎します。